• TIPOS TRADICIONALES DE ORGANIZACIONES-
    surgimiento de grupos informales que no aparecen en el organigrama, o en cualquier otro documento formal. Surgen espontáneamente en las actividades de los participantes, por tanto, para funciones innovadoras no previstas por la organización formal. 12.2.1 Ventajas y Desventajas 12.2.1.1...
    2088 Palabras 9 Páginas
  • Organizacion Administrativa
    el organigrama pero existen. Estructuras organizacionales con tramos de administración estrecho. Ventajas: Estrecha supervisión Estricto control Rápida comunicación entre subordinado y superiores. Desventajas: Los supervisores tienden a involucrarse en exceso en el trabajo de los...
    940 Palabras 4 Páginas
  • Ejemplo AFN a AFD
    desventajas de la entidades con animo de lucro? Recuperado el 12 de Febrero de 2013, de http://mx.answers.yahoo.com/question/index?qid=20090914121536AAYjhcN Ragen, A. V. (23 de Octubre de 2011). Ventajas De la Oragnización Formal. Recuperado el 12 de Febrero de 2013, de http://clubensayos.com/Temas...
    3253 Palabras 14 Páginas
  • organización Formal
    y Características de Org. Formal……………7 Ventajas y Desventajas de Organización Formal………………………8 Organización Informal………………………………………………………………9 Principales Características de Organización Formal………………..10 Funciones de la Organización Formal……………………………………...11 Desventajas de Organización Formal...
    1934 Palabras 8 Páginas
  • Do= Desarrollo Organizacional
    ASIGNATURA: ORGANIZACIÓN Y MÉTODOS “O Y M” TEMA: DO= DESARROLLO ORGANIZACIONAL 1) Tipos de Condiciones Organizacionales que demandan esfuerzo de D.O 2) Características de la Organización Formal e Informal 3) Ventajas y Desventajas de la Organización Formal e Informal...
    1415 Palabras 6 Páginas
  • organizacion formal e informal. Tipos de estructuras
    República Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Educación Superior Universidad Bicentenaria de Aragua – Núcleo Puerto Ordaz Escuela de Administración y Contaduría Pública Cátedra: Administración II Sección: N ORGANIZACIÓN FORMAL E INFORMAL. TIPOS DE...
    1634 Palabras 7 Páginas
  • mnnn
    . ¿Cuáles serían algunas de las ventajas que tendría la Organización lineal? 4. ¿Cuáles son los aspectos generales que representan a una Organización Formal? 5. ¿Cuáles serían algunas de las ventajas que tendría la Organización formal? 6. ¿Cuáles serían algunas de las desventajas que tendría la...
    1797 Palabras 8 Páginas
  • Ejericios de Presupuestos
    eficiente y flexible, las relaciones exteriores se extienden, hay comunicación formal e informal. Hay varios tipos de redes como es la estable (trabaja con empresas independientes, es un sector maduro), la red interna (que maneja sus recursos dependiendo del criterio de mercado y la red dinámica (que...
    452 Palabras 2 Páginas
  • Organizacion
    se persiguen y la actitud hacia los superiores; costumbres y rutinas habituales que no han sido formalmente establecidas, cubriendo incluso lagunas de la organización formal. Se establece una comunicación informal en la empresa que es incluso más fluida que la de la organización formal. Esta...
    1228 Palabras 5 Páginas
  • Educación formal no formal e informal
    Formal 7 Objetivos de la Educación no formal 7 Ventajas y Desventajas de la Educación no Formal 8 Proyectos de Educación no Formal en Guatemala 8 EDUCACION INFORMAL 11 Ventajas y Desventajas de la Educación Informal 11 CONCLUSIONES...
    4365 Palabras 18 Páginas
  • Tipos de organizacion
    los superiores son obedecidos por sus respectivos subalternos), muy defendida en su teoría clásica de la administración. • Tiene Líneas formales de comunicación, únicamente se comunican los órganos o cargos entre sí a través de las líneas presentes del organigrama excepto los situados en la cima...
    1279 Palabras 6 Páginas
  • Estructura De La Materia
    limitaciones que pueden disminuir las ventajas anteriormente anotadas. Entre las principales desventajas están: ➢ La estabilidad y la constancia de las relaciones formales pueden conducir a la rigidez y a la inflexibilidad de la organización lineal, lo que dificulta la innovación y la adaptación...
    6759 Palabras 28 Páginas
  • Medios Utilizados Para La Comunicación En Las Empresas
    información hasta llegar a su destinatario conforman las redes de comunicación. Estas redes de comunicación permiten combinar las distintas direcciones que puede tomar la información: ascendente, descendente y horizontal. Las redes pueden ser formales e informales. Ambos canales se superponen y se...
    1780 Palabras 8 Páginas
  • tipos de estructura
    . Características de la organización lineal: 8 B. Ventajas de la Lineal 8 C. Desventajas de la organización lineal 9 5.2 Funcional 10 A. Características de la organización funcional: 10 B. Ventajas de la organización funcional 11 C. Desventajas de la organización funcional 11 5.3 Línea-Staff 12 A...
    6708 Palabras 27 Páginas
  • GRUPOS FORMALES E INFORMALES
    confirmar su identidad y definen el status y la autoestima que la acompaña. 3. Ayudan a sus miembros a comunicarse. Para mantenerse informados sobre cuestiones que les afectan, los miembros del grupo informal desarrollan sus propios canales de comunicación junto con los canales formales establecidos...
    3816 Palabras 16 Páginas
  • la comunicacion entre las empresas
    o reuniones de carácter informal. * Buzón de sugerencias * Política de puertas abiertas b) Comunicación descendente: Es la dimensión de canales formales más frecuentemente estudiada Son los mensajes que van desde el nivel jerárquico superior hacia los empleados de los niveles subordinados...
    2607 Palabras 11 Páginas
  • Comunicacion en una empresa
    personas se comunican entre si con mayor frecuencia al hablar, a esto se denomina comunicación oral. Formas comunes de comunicación oral comprenden discursos, discusiones de grupo formales frente a frente, discusiones informales y los rumores. Ventajas: un mensaje verba puede transmitirse y recibirse...
    3553 Palabras 15 Páginas
  • 1455
    profesión. Nivel interpersonal: La comunicación se establece entre las personas dentro de los grupos. A través de este sistema el individuo presenta su propia imagen a los demás. -Las redes pueden ser formales e informales . Ambos canales se superponen y se complementan. El grado de correspondencia entre...
    1334 Palabras 6 Páginas
  • Educacion Formal
    entran ya en otra modalidad de la educación informal, es decir, son actividades diseñadas, pensadas y por tanto programadas para lograr un objetivo de formación específico. Ventajas y Desventajas Ventajas: * Progreso con el uso de la tecnología (supuesta básico) * Utilización de los...
    534 Palabras 3 Páginas
  • Instituto Universitario de tecnologia
    operación que se realice, sin tomar encuentra quién lo ejecuta. Rutina estandarizada: Son procesos y canales de comunicación que existe en un ambiente despersonalizado o impersonal, las grandes organizaciones tienden a formar sub colectividades o grupos o equipos formales o informales, manteniendo una...
    3741 Palabras 15 Páginas