Ventajas Y Desventajas De La Teoria Clasica De Henry Fayol ensayos y trabajos de investigación

MATERIA: TEORÍA ADMINISTRATIVA TEMA: TEORIA CLASICA-HENRY FAYOL BIOGRAFIA Henry o Henri fue uno de los principales contribuidores al enfoque clásico de la administración, nació en Constantinopla actualmente Estambul  en el seno de una familia burguesa, vivió las consecuencias de la Revolución Industrial y más tarde, la Primera Guerra Mundial. Se graduó en ingeniería de minas a los 19 años en el año 1860 ingresó a una empresa metalúrgica y carbonífera, donde desarrolló toda su carrera...

1155  Palabras | 5  Páginas

Teoría Clásica de Henry Fayol La teoría clásica de la administración se distingue por el énfasis en la estructura y en las funciones que debe tener una organización para lograr la eficiencia.  Su exponente fue Henry Fayol en 1916 quien expuso su teoría en su famoso libro Administration industrielle et générale publicado en París. La exposición de Fayol parte de un enfoque sintético, global y universal de la empresa, inicia con la concepción anatómica y estructural de la organización. Postulados: ...

533  Palabras | 3  Páginas

Teoría Clásica de Henry Fayol Henry Fayol (1841 – 1925), fundador de la teoría clásica, nació en Constantinopla y falleció en París. Vivió las consecuencias de la Revolución Industrial y, más tarde, la Primera Guerra Mundial. Se graduó en ingeniería de minas a los 19 años e ingreso a una empresa metalúrgica y carbonífera, donde desarrollo toda su carrera. Fayol expuso su teoría de la administración en su famoso libros Administración Industrial y General, publicado en parís en 1926. Fayol estructuró...

786  Palabras | 4  Páginas

Teoría Clásica de Henry Fayol Henry Fayol (1841 – 1925), fundador de la teoría clásica, nació en Constantinopla y falleció en París. Vivió las consecuencias de la Revolución Industrial y, más tarde, la Primera Guerra Mundial. Se graduó en ingeniería de minas a los 19 años e ingreso a una empresa metalúrgica y carbonífera, donde desarrollo toda su carrera. Fayol expuso su teoría de la administración en su famoso libros Administración Industrial y General, publicado en parís en 1926. Fayol estructuró...

769  Palabras | 4  Páginas

EMPRENDEDOR HENRY FAYOL TEORÍA CLÁSICA DE LA ADMINISTRACIÓN ELABORADO POR: Alberto Flores Soto Tronco Común Lic. Administración de Empresas LA OBRA DE HENRY FAYOL Henri Fayol (1841-1925), creador de la Teoría clásica de la administración. Nació en Constantinopla y falleció en París. Vivió la primera Guerra Mundial. Se graduó en ingeniería de minas e ingresó en una empresa metalúrgica y carbonífera, donde desarrollo toda su carrera. Fayol expuso su teoría de la administración...

850  Palabras | 4  Páginas

ESCUELA DE LA TEORÍA CLÁSICA DE LA ORGANIZACIÓN - HENRY FAYOL La administración científica se preocupó por elevar la productividad de la fábrica y el trabajador individual. La teoría clásica de la organización surgió de la necesidad de encontrar lineamientos para administrar organizaciones complejas, por ejemplo las fábricas. HENRY FAYOL Henry Fayol (1841-1925) suele ser recordado como el fundador de la escuela clásica de la administración, no porque fuera el primer o en estudiar el comportamiento...

889  Palabras | 4  Páginas

ESCUELA CLASICA DE HENRY FAYOL En el año de 1920 se dio inicio a las primeras teorías comprensivas de la Administración, donde Henry Fayol fue el primero en sistematizar el comportamiento gerencial y estableció los 14 principios de la administración.Fayol siempre dijo que su éxito se debía a los métodos que empleaba, él paso los últimos años de su vida demostrando que con una visión científica y con métodos de gerencia adecuados, los resultados satisfactorios serian la consecuencia natural....

809  Palabras | 4  Páginas

MAESTRÍA DE GERENCIA AMBIENTAL ESCUELA CLÁSICA DE HENRY FAYOL INTEGRANTES Cano, Nestor | C. I. N°:12.910.694 | Mendoza, Gladys | C. I. N°: 6.527.288 | Specht, Gustavo | C. I. N°:12.641.895 | Vásquez, Angel | C. I. N°: 8.744.414 | CARACAS, FEBRERO 2.009 INTRODUCCIÓN Quizás el verdadero padre de la teoría moderna de la Administración es el industrial francés Henri Fayol. Aunque hay poca evidencia de que los...

1398  Palabras | 6  Páginas

TEORÍA CLÁSICA DE LA ADMINISTRACIÓN HENRY FAYOL (1841- 1925) Fundador de la teoría administrativa, Nacido en el seno de una familia burguesa en Constantinopla (Estambul) y falleció en parís. Henry Fayol es sobre todo conocido por sus aportaciones en el terreno del pensamiento administrativo. Expuso sus ideas en la obra Administración industrial y general, publicada en Francia en 1916. Tras las aportaciones realizadas por Taylor en el terreno de la organización científica del trabajo. Fayol...

578  Palabras | 3  Páginas

INTRODUCCION El presente trabajo busca explorar la Teoría Clásica de la Administración, tomada desde la utilidad que a través del tiempo esta le ha prestado a los diversos ámbitos que involucran la administración. La teoría Fayolista se basó principalmente en la estructura y el funcionamiento de las empresas, buscando siempre optimizar el proceso productivo mediante la jerarquización empresarial. Su aporte como pionero de esta teoría se debe a que consideró que la estructura de toda organización...

1193  Palabras | 5  Páginas

LA TEORIA DE HENRY FAYOL | Fayol fue un ingeniero francés fundador de la teoría clásica de la administración, parte de un enfoque sintético, global y universal de la empresa, lo cual inicia la concepción anatómica y estructural de la organización, que desplazó con rapidez la visión analítica y concreta de Taylor. Fayol utilizo una filosofía positivista, y utilizo un método cartesiano consistente en observar y clasificar los hechos, interpretarlos, realizar experiencias si corresponde y extraer...

560  Palabras | 3  Páginas

quienes deseaban en el entonces jefe de taller no fuese duro con ellos en el planteamiento del trabajo por pieza. Taylor inició las experiencias que lo harían famoso, donde intentó aplicar sus conclusiones, venciendo una gran resistencia a sus ideas. TEORIA Antes de las propuestas de Taylor, los trabajadores eran responsables de planear y ejecutar sus labores. A ellos se les encomendaba la producción y se les daba la “libertad” de realizar sus tareas de la forma que ellos creían era la correcta. El...

1597  Palabras | 7  Páginas

La teoría en la actualidad Lo que Fayol expone es uno de los métodos más efectivos y más aplicados en los tiempos actuales. Las actividades administrativas se encuentran presentes en todas partes, y su la clasificación de las permite obtener un orden y enumeración a todas las operaciones a que la empresa da lugar. Además Fayol da importancia relativa a las diversas capacidades que forman el valor del personal de las empresas. Estas cualidades son actualmente indispensables para la descripción...

996  Palabras | 4  Páginas

de la teoría expuesta por Henry Fayol, la aproximación a los aspectos que en mi parecer enmarcan ítems característicos que definen la aplicabilidad del concepto de administración Se evidencia claramente el interés en la administración actual de seleccionar unos objetivos específicos, enmarcados dentro del marco estratégico organizacional, dirigido a logros de crecimiento de la organización y posicionamiento en el mercado internacional, con crecimiento rentable y generando ventajas competitivas...

657  Palabras | 3  Páginas

Henri Fayol (1841-1925), de origen francés, es para algunos el autor más distinguido de la teoría administrativa. Señaló que la teoría administrativa se puede aplicar a toda organización humana (universalidad). Se le considera el padre del proceso administrativo y creador e impulsador de la división de las áreas funcionales para las empresas. Los primeros trabajos de Henri Fayol representan la escuela de la teoría del "proceso administrativo". En el año de 1916 publicó el libro "Administration industrielle...

871  Palabras | 4  Páginas

TEORIA CLÁSICA DE LA ADMINISTRACIÓN Presentación de la teoría clásica Sí la administración científica se caracterizaba por hacer énfasis en las tareas que realizaba el obrero, la teoría clásica se distinguía por el énfasis en la estructura y en las funciones que debe tener una organización para lograr la eficiencia. Ambas teorías perseguían el mismo objetivo: la búsqueda de la eficiencia de las organizaciones. La teoría clásica nace en Francia en 1916 y su principal exponente es el ingeniero de...

762  Palabras | 4  Páginas

Henry fayol es conocido como el creador de la teoría clásica de la administración dicha teoría surgió en 1916 en Francia, haciendo una comparación con la Administración científica que se caracterizaba por el énfasis de las tareas que realizaba el obrero, la teoría clásica se caracteriza también por el énfasis de la estructura que toda organización debe tener para el logro de la eficiencia. A continuación se presentan sus 14 principios administrativos junto con sus respectivos ejemplos de cómo...

1748  Palabras | 7  Páginas

FAYOL Y SU TEORÍA CLÁSICA DE LA ADMINISTRACIÓN La teoría clásica nace en Francia en 1916 y su principal exponente es el ingeniero de minas Henry Fayol este en su teoría de la administración clásica parte de un enfoque sintético, global y universal de la empresa, lo cual inicia la concepción anatómica y estructural de la organización. Además destaca lo relevante que es para una empresa la administración. Para la época en que fue desarrollada, aproximadamente, la teoría era la formulada por...

1199  Palabras | 5  Páginas

Administración TEORIA CLASICA DE FAYOL Integrantes: Héctor Uzcátegui C.I: 17.801.268 Alfredo Escalante C.I: 18.809.098 Soporte Sobre la Teoría Clásica de Fayol: Biografía: Henri Fayol (1841-1925), considerado el padre de la teoría clásica. Nació en Constantinopla y falleció en París. Vivió la primera La Revolución Industrial y la Primera Guerra Mundial. Se graduó de Ingeniero Civil en Minas de 19 años e ingresó en una empresa metalúrgica y carbonífera, donde desarrollo toda su carrera. Fayol expuso...

849  Palabras | 4  Páginas

Henry Fayol y La Administración Clásica, otros precursores y los 14 principios La teoría clásica llamada también corriente fayolista, da sus inicios en Francia en 1916 por medio de su principal exponente Henri Fayol considerado el padre de la administración moderna, quien proyecto sus teorías y propuestas a través de su libro llamado Administration industrielle et générale (Administración industrial y general). Esta teoría se basa en que toda empresa u organización deben tener una estructura organizacional...

1219  Palabras | 5  Páginas

HENRI FAYOL TAYLOR 1903 EEUU ADMINISTRACION CIENTIFICA FAYOL 1916 FRANCIA TEORIA CLASICA DE LA ADMINISTRACION ENFASIS EN LA RACIONALIZACION DEL TRABAJO DEL OBRERO ENFASIS EN LA ESTRUCTURA DE LA ORGANIZACION OBJETIVO EFICIENCIA DE LAS ORGANIZACIONES HENRI FAYOL  1841 (CONSTANTINOPLA) – 1925 (PARIS)  VIVIO CONSECUENCIAS DE REVOLUCION INDUSTRIAL Y 1ra. GUERRA MUNDIAL  19 AÑOS - GRADUADO EN INGENIERIA MINERA - INGRESA A EMPRESA METALURGICA Y CARBONIFERA  25 AÑOS - GERENTE...

1298  Palabras | 6  Páginas

TEORIA DE TAYLOR Fue el padre de la administración científica cuyo principal interés fue elevar la productividad mediante mayor producción salarios mas altos cooperación grupal generando armonía. Fue el fundador de la Teoria General de la Administracion moderna, sustituía los métodos empíricos por los científicos, tomo contacto directo con los problemas sociales y empresariales durante el crecimiento acelerado de la epoca. Fue de operario a maestro de tornos. Sus operaciones se dividen en 2 periodos: ...

899  Palabras | 4  Páginas

organizacional” “Teorías clásicas de la organización” Factores internos y externos que influyen en la estructura organizacional Internos: 1.- Enfoque conceptual adoptado, toma de decisiones centralizadas contra toma de decisiones descentralizadas 2.- Espacio de control. 3.- Diversidad de productos y clase de operación. 4.- Tamaño de la organización. 5.- Características de los empleados. Externos: 1.- Tecnología 2.- Características del mercado 3.- Dependencia del medio ambiente TEORIA CLASICA...

643  Palabras | 3  Páginas

TEORÍA ADMINISTRATIVA DE HENRI FAYOL Henri Fayol nació en Estambul en el año 1841 y murió en París en 1925. Nacido en el seno de una familia burguesa. Se graduó como ingeniero de minas a los 19 años, y desarrolló su carrera en una empresa metalúrgica y carbonífera. A los 25 años fue nombrado gerente y a los 47 ocupó la gerencia general Compagnie Commentry Fourchambault et Decazeville. Expuso sus ideas en la obra Administración industrial y general, publicada en Francia en 1916. FAYOLISMO También...

882  Palabras | 4  Páginas

los ferrocarriles. Nació la aviación comercial, civil y militar. La radio y la prensa experimentaron gran expansión. En Europa surgió la Teoría clásica de la administración. La cual nace de la necesidad de encontrar pasos o un método para administrar organizaciones complejas, esta teoría fue la primera en sistematizar el comportamiento gerencial. la teoría clásica se distinguía por el énfasis en la estructura y en las funciones que debe tener una organización para lograr la eficiencia. varios autores...

740  Palabras | 3  Páginas

Teoría Fayol El modelo administrativo de Fayol se basa en tres aspectos fundamentales: la división del trabajo, la aplicación de un proceso administrativo y la formulación de los criterios técnicos que deben orientar la función administrativa. Para Fayol, la función administrativa tiene por objeto solamente al cuerpo social: mientras que las otras funciones inciden sobre la materia prima y las máquinas, la función administrativa sólo obra sobre el personal de la empresa. Fayol resumió el resultado...

869  Palabras | 4  Páginas

Nombre Escuela Empírica Ventajas Desventajas Los objetivos son precisos. Los resultados en ocasiones no son los esperados. Menos supervisión. Normalmente lo que conviene a una empresa no lo es para la otra. Se sabe hacia dóndese dirigen los esfuerzos. La cooperación entre los eventos administrativos del presente y del futuro es dudosa. Resultados eficientes de las empresas que son manejadas por administradores con experiencia o un producto o servicio con una gran demanda. Escuela Científica...

691  Palabras | 3  Páginas

TEORIA CLASICA DE HENRY FAYOL Administración Científica (Taylor). A la época de la evolución del pensamiento administrativo se le ha designado como la etapa científica, principalmente porque a finales del Siglo XIX e inicios del Siglo XX, varios autores se mostraron interesados en investigar desde el punto de vista "científico" la problemática que presentaban las empresas industriales, principalmente por la producción a gran escala y en forma estandarizada. Entre algunos de estos pensadores...

708  Palabras | 3  Páginas

LA ESCUELA DE LA TEORÍA ADMINISTRATIVA DE HENRY FAYOL Áreas funcionales de la organización. En la actualidad, las empresas de nuestro país compiten en el extranjero con sus productos, por lo que buscan los recursos necesarios para hacerle frente a esta competitividad, y a la vez buscan la forma para conjuntar todos los recursos con el fin de lograr los estándares más altos de productividad. Existen varias escuelas o corrientes administrativas que estudian las formas más eficientes de Administración...

567  Palabras | 3  Páginas

de Personalidad-401510 Este segundo trabajo colaborativo consta de dos (2) tareas, la primera se basa en la profundización de las teorías de la personalidad y la segunda en la transferencia de los contenidos a una problemática social. TAREA No 3: Objetivo: Que el estudiante comprenda el concepto, los postulados, y la aplicabilidad de cada una de las teorías de la personalidad aceptadas en la actualidad. Procedimiento: Este trabajo consta de dos Fases que son de carácter GRUPAL. FASE...

1134  Palabras | 5  Páginas

Los principios de Henry Fayol Para entender un poco los principios de Fayol podríamos tratar de entender a la administración como a la acción de obtener resultados por medio de el trabajo de otras personas. Para algunos autores la administración se refiere a los procesos de planeación, organización, coordinación y control, todo esto unido para alcanzar objetivos predeterminados. Henry Fayol nació en 1841 en Istanbul, Francia. Fayol posteriormente se convertiría en uno de los pioneros de el desarrollo...

1331  Palabras | 6  Páginas

Teoría clásica de la administración de Henri Fayol Datos biográficos: el fundador de la teoría clásica, Henri Fayol, nació en Constantinopla en 1841 y falleció en París en 1925, viviendo las consecuencias de la revolución industrial y más tarde la Primera Guerra Mundial. Fayol sostuvo que su éxito se debía a los métodos empleados, dedicó sus últimos años de vida en demostrar que con previsión científica y determinados métodos de gerencia, los resultados satisfactorios eran inevitables. ...

702  Palabras | 3  Páginas

| | | Obra de Henry Fayol Henri Fayol (1841 – 1925) nació en Constantinopla y falleció en parís. Nacido en el seno de una familia burguesa, Henry Fayol se graduó como ingeniero civil de minas en el año 1860 y desempeño el cargo de Ingeniero en las minas de un importante grupo minero y metalúrgico, la Sociedad Anónima Commentry Fourchambault. En 1878, en el Congreso de París de la Sociedad Industrial Minera, celebrado con motivo de la Exposición Universal, Fayol presentó un informe sobre...

1242  Palabras | 5  Páginas

HENRY FAYOL | Henri Fayol (1841 – 1925) nació en Constantinopla y falleció en parís, se gradúa de Ingeniero de Minas a los 19 años, hizo grandes aportes a los diferentes niveles administrativos, considerado el padre de la Teoría Clásica de la Administración la cual nace de la necesidad de encontrar lineamientos para administrar organizaciones complejas, Fayol utilizo una filosofía positivista, y utilizo un método cartesiano consistente en observar y clasificar los hechos, interpretarlos, realizar...

663  Palabras | 3  Páginas

Henry Fayol. (Estambul, 1841 - París, 1925) Fue un ingeniero y teórico de la administración de empresas. Dividió las operaciones industriales y comerciales en seis grupos que se denominaron funciones básicas de la empresa, las cuales son: 1. operación técnica (producción, fabricación, transformación) 2. operaciones comerciales (compras, ventas, cambios) 3. operaciones financieras(obtención y aplicación de capitales) 4. operaciones de seguridad (protección de bienes y personas) 5. operaciones...

737  Palabras | 3  Páginas

1. Análisis de los 14 principios de la teoría Clásica de Fayol y 4 principios de Taylor Administración científica, aplicados a la organización PRINCIPIOS DE LAS TEORÍAS CLÁSICAS Y CIENTÍFICA. PRINCIPIOS DE LA TEORIA CLASICA DE FAYOL DESCRIPCION GENERAL DEL PRINCIPIO APLICACIÓN EN LA EMPRESA FLOTANUEVA VILLA S.A 1. División de Trabajo Cuanto más se especialicen las personas, con mayor eficiencia desempeñarán su oficio. Efectivamente, en la empresa se capacitan a los empleados dependiendo...

755  Palabras | 4  Páginas

poder estudiar y definir su etapa de desarrollo por la que atraviesa, poder estudiar su personalidad. OBJETIVO Que el estudiante conozca y diferencia con la realidad los planteamientos de cada una de las teorías del desarrollo de la personalidad. LECCIÓN 1 APORTES DE LA FILOSOFÍA Y DE LA MEDICINA ANTIGUA AL ESTUDIO DE LA PERSONALIDAD.  Hipócrates De Cos (460 a.c – 3 70 a.c) ...

981  Palabras | 4  Páginas

Henry Fayol Biografía. Henry Fayol (Estambul, 1841 - París, 1925) fue un ingeniero y teórico de la administración de empresas. Nacido en el seno de una familia burguesa, se graduó como ingeniero civil de minas en el año 1860 y desempeño el cargo de Ingeniero en las minas de un importante grupo minero y metalúrgico, la Sociedad Anónima Commentry Fourchambault. En 1878 en el Congreso de París de la Sociedad Industrial Minera, celebrado con motivo de la Exposición Universal, Fayol presentó un informe...

1567  Palabras | 7  Páginas

ANÁLISIS COMPARATIVO ENTRE LAS TEORÍA DE MAX WEBER Y HENRY FAYOL. MAX WEBER nació 1864 y murió en 1920, sociólogo alemán fue el creador de la sociología de la burocracia. El concepto de Weber de la burocracia es diferente al común de ineficiencia y papeleo por el contrario él en las características de la burocracia encuentra el máximo orden de la organización. Estas características son la siguientes: La burocracias es una organización: * Consolidada por normas escritas. * Que se basa en...

1425  Palabras | 6  Páginas

familia burguesa, Henry Fayol se graduó como ingeniero civil de minas en el año 1860 y desempeño el cargo de Ingeniero en las minas de un importante grupo minero y metalúrgico, la Sociedad Anónima Commentry Fourchambault. En 1878, en el Congreso de París de la Sociedad Industrial Minera, celebrado con motivo de la Exposición Universal, Fayol presentó un informe sobre la alteración y la combustión espontánea de la hulla expuesta al aire. Este trabajo tuvo una gran acogida y consagró a Fayol como un hombre...

732  Palabras | 3  Páginas

Contenidos * Biografía de Henry Fayol * Teoría de la organización * Modelo Administrativo * Principios * Áreas funcionales * Perfil de Cualidades * División de las operaciones de las empresas * Elementos de la administración * Biografía de Henry Fayol (Estambul 1841 – París 1925). Importante ingeniero y teórico de la administración de empresas. Se graduó como ingeniero civil en el año 1860 y tuvo un importante en el desempeño de la empresa Commentry Fourchambault...

1274  Palabras | 6  Páginas

INDICE INTRODUCCION …………………………………………………………………… 1 BIOGRAFIA DE HENRY FAYOL ……………….……………………………... 2 APORTACIONES DE HENRY FAYOL …….…………………………………. 3 PRINCIPIOS DE HENRY FAYOL ……...……………………………………… 4 IMPORTANCIA DE LA ADMINISTRACION SEGÚN HENRY FAYOL ……………………………………………………….. 5 CONCLUSION ……………………………………………………………………… 6 INTRODUCCION EN EL SIGUIENTE TRABAJO SE NOMBRA A UN PERSONAJE QUE MARCO PUNTOS BASICOS EN LA HISTORIA...

909  Palabras | 4  Páginas

Introducción: Henry Fayol es el fundador de la Teoría clásica de la administración .El modelo administrativo de Fayol se basa en tres aspectos fundamentales: la división del trabajo, la aplicación de un proceso administrativo y la formulación de los criterios técnicos que deben orientar la función administrativa .Para Fayol la función administrativa tiene por objeto sólo al cuerpo social, es decir, para Fayol la administración solo obra sobre el personal de la empresa. Fayol estableció 14 principios...

900  Palabras | 4  Páginas

Henry Fayol En tiempos remotos algunos autores destacaron la importancia de que la teoría de la administración debía procederse como en las ciencias exactas, es decir, a través de un sistema de experimentación real para convalidar la doctrina. Esto dio el auge del primer intento de formular una teoría general de la administración, Henry Fayol en su Teoría de la Administración clásica que es una de las mas conocidas, destaca lo relevante que es para una empresa la administración. Desarrollo: ...

641  Palabras | 3  Páginas

Introducción Henry Fayol (1841-1925) nació en Constantinopla y falleció en París, se gradúo de Ingeniero de Minas a los 19 años de edad, hizo grandes aportes a los diferentes niveles administrativos, considerado el padre de la Teoría Clásica de la Administración la cual nace de la necesidad de encontrar lineamientos para administrar organizaciones complejas, fue el primero en sistematizar el comportamiento gerencial, establece catorce principios para la administración. ...

796  Palabras | 4  Páginas

TEORÍA CLÁSICA La teoría clásica de la administración se distingue por el énfasis en la estructura y en las funciones que debe tener una organización para lograr la eficiencia. Su exponente fue Henry Fayol en 1,916 quien expuso su teoría en su famoso libro Administration industrielle et générale publicado en París. La exposición de Fayol parte de un enfoque sintético, global y universal de la empresa, inicia con la concepción anatómica y estructural de la organización. Fayol, quien es considerado...

569  Palabras | 3  Páginas

(Henry o Henri Fayol; Estambul, 1841 - París, 1925) fue uno de los principales contribuidores al enfoque clásico de la administración. Nació en Constantinopla 1 , en el seno de familia burguesa, vivió las consecuencias de la Revolución Industrial y más tarde, la Primera Guerra Mundial. Se graduó en ingeniería de minas a los 19 años1 , en el año 1860, e ingresó a una empresa metalúrgica y carbonífera, donde desarrolló toda su carrera. A los 25 años fue nombrado gerente de las minas y a los 47 ocupó...

563  Palabras | 3  Páginas

Henry Fayol Nació en Estambul en 1841 y muere en París en 1925 a los 84 años. Era un Ingeniero y teórico de la administración de empresas. Henry Fayol se graduó como Ingeniero Civil de Minas en el año 1860 a los 19 años y desempeño el cargo de Ingeniero en las minas de la Sociedad Anónima Commentry Fourchambault. En 1878, Fayol presentó un informe sobre la alteración y la combustión espontánea de la hulla expuesta al aire, en la Exposición Universal. Este trabajo tuvo una gran acogida y consagró...

700  Palabras | 3  Páginas

Antecedentes | Postulado Fayol | Postulado Taylor | Aportaciones | Criticas | La administración inicio con el hombre desde la época primitiva, ya qué ellos creaban una organización y planeación para satisfacer sus necesidades básicas y siempre eran guiados por un líder. En la Época Antigua hay hechos donde se muestra el fenómeno administrativo como lo fue en Egipto, Grecia, Roma, China, Babilonia, Sumeria. Por ejemplo en la arquitectura con la repartición de materiales, trabajos, etc..Hubo mucha...

741  Palabras | 3  Páginas

HENRY FAYOL (Henry o Henri Fayol; Estambul, 1841 - París, 1925) Ingeniero y teórico de la administración de empresas. Nacido en el seno de una familia burguesa, Henry Fayol se graduó como ingeniero civil de minas en el año 1860 y desempeño el cargo de Ingeniero en las minas de un importante grupo minero y metalúrgico, la Sociedad Anónima Commentry Fourchambault. En 1878, en el Congreso de París de la Sociedad Industrial Minera, celebrado con motivo de la Exposición Universal, Fayol presentó un...

1079  Palabras | 5  Páginas

Henry Fayol Henry Fayol (Constantinopla, 24 de julio de 1841 – París, 30 de abril de 1925). Ingeniero y teórico de la administración de empresas, nacido en el seno de una acomodada familia francesa afincada temporalmente en Turquía. Destacado estudiante, a los 19 años recibió su título de ingeniero civil especializado en minas del Ecole nationale supérieure des mines de Saint-Étienne , Francia, e ingresó a una importante empresa minera y metalúrgica donde desarrollo su carrera y a los 47 años...

1134  Palabras | 5  Páginas

HENRY FAYOL (Estambul, 1841 - París, 1925) fue un ingeniero y teórico de la Administración de empresas. Fundador de la teoría clásica de la administración, nació en Constantinopla en el seno de familia burguesa, vivió las consecuencias de la Revolución Industrial y más tarde, la Primera Guerra Mundial. Se graduó en ingeniería de minas a los 19 años en el año 1860 e ingresó a una empresa metalúrgica y carbonífera, donde desarrolló toda su carrera. A los 25 años fue nombrado gerente de las minas...

1592  Palabras | 7  Páginas

Henry Fayol Fayol expuso su teoría de la administración en su famoso libro Administración Industrial y General, publicado en parís en 1926. Fayol estructuró su teoría en cinco puntos, primero, presentó las seis funciones básicas de la empresa, segundo, aclaró lo que son las funciones administrativas, definiendo el concepto de administración, tercero, demostró mediante la proporcionalidad de las funciones administrativas, que la jerarquía se reparte por toda la empresa y que no son privativas de...

592  Palabras | 3  Páginas

 Biografía Henri Fayol,  ingeniero y teórico de la administración de empresas, fue uno de los principales contribuyentes al enfoque clásico de la administración. Nació en Constantinopla , en el seno de familia burguesa, vivió las consecuencias de la Revolución Industrial y más tarde, la Primera Guerra Mundial. Se graduó en ingeniería de minas a los 19 años, en el año 1860, e ingresó a una empresa metalúrgica y carbonífera, donde desarrolló toda su carrera. A los 25 años fue nombrado gerente...

1601  Palabras | 7  Páginas

Henry Fayol Teoría Clásica de la Administración Surgió en 1916 en Francia, haciendo una comparación con la Administración científica que se caracterizaba por el énfasis de las tareas que realizaba el obrero, la teoría clásica se caracteriza también por el énfasis de la estructura que toda organización debe tener para el logro de la eficiencia. Las aportaciones de Fayol a la Administración en general son 5, citadas a continuación: I. Universalidad de la Teoría administrativa. La Administración...

888  Palabras | 4  Páginas

Henry Fayol Integrantes:  Laura Liliana Mata Aguilar  Paola Liliana Zavala Salazar  Guillermo Jiménez Cocoles  Roberto Navarrete Rodríguez Bibliografía (Henry o Henri Fayol; Estambul, 1841 - París, 1925) Ingeniero y teórico de la administración de empresas. Nacido en el seno de una familia burguesa, Henry Fayol se graduó como ingeniero civil de minas en el año 1860 y desempeñó el cargo de Ingeniero en las minas de un importante grupo minero y metalúrgico, la Sociedad Anónima Commentry Fourchambault...

894  Palabras | 4  Páginas

Henry Farol (1841 – 1925):Henry Farol suele ser recordado como el fundador de la escuela clásica de la administración, no porque fuera el primero en estudiar el comportamiento gerencial, sino porque fue el primero en sistematizarlo. Farol pensaba que las prácticas administrativas aceptadas siguen ciertos patrones, los cueles se pueden identificar y analizar. A partir de esta premisa básica, trazó el proyecto de una doctrina congruente de la administración, la cual sigue conservando mucha fuerza hasta...

1026  Palabras | 5  Páginas

Contenido: La administración en nuestros días Henry Fayol Frederick Taylor Fuentes: http://es.wikipedia.org/wiki/Henri_Fayol http://es.wikipedia.org/wiki/Frederick_Winslow_Taylor http://www.buenastareas.com/ensayos/Administracion-En-La-Actualidad/2139387.html Lunar Aguilar Fco. Iván Lunes 11:00 am a 01:00 pm Miércoles 11:00 am a 01:00 pm Viernes 10:00 am a 11:00 am Henry Fayol Henry Fayol nació en 1841 y falleció en 1925, de nacionalidad francesa, era ingeniero...

712  Palabras | 3  Páginas

Henri Fayol Henri Fayol fue uno de los principales contribuyentes al enfoque clásico de la administración. Nació en Estambul,1 en el seno de familia burguesa, vivió las consecuencias de la Revolución Industrial y más tarde, la Primera Guerra Mundial. Se graduó en ingeniería de minas a los 19 años,1 en el año 1860, e ingresó a una empresa metalúrgica y carbonífera, donde desarrolló toda su carrera. A los 25 años fue nombrado gerente de las minas y a los 47 ocupó la gerencia general de la Compagnie...

1016  Palabras | 5  Páginas

4. Resumen del tema: Henry Fayol (1841-1925) Fundador de la teoría clásica. Nació en Constantinopla y falleció en París. Se graduó en ingeniería en minas a los 19 e ingreso a una empresa metalúrgica y carbonífera. A los 25 años de edad fue nombrado gerente de las minas y a los 47 ocupo la gerencia general de la “Compagnie Commantry Fourchambault et Decazeville”. Expuso su teoría de la administración en su libro “Administration Industrielle et Générale” publicad en París, traducido al inglés...

1447  Palabras | 6  Páginas