• ASISTENTE EMPRESARIAL
    para complementar el equipo de trabajo? ¿Considera usted que es una ventaja o desventaja que los miembros de un equipo tengan la misma edad e inclusive conocimientos muy similares? ¿Qué relevancia, cree usted, tienen las personalidades individuales para el éxito de un equipo empresarial? ¿Cree usted...
    1235 Palabras 5 Páginas
  • Formacion Sociocultural
    2 Grupo 2 Equipo 2 Grupo de Trabajo 3 Grupos Formales 3 Grupos Informales 4 Equipo de Trabajo 4 Equipo de Alto Desempeño 5 Diferencias entre grupo y equipo 6 Equipos funcionales 7 Equipos para resolver problemas ...
    2898 Palabras 12 Páginas
  • TRABAJO EN EQUIPO
    Introducción de Trabajo en Equipo Concepto de Equipo de Trabajo EQUIPO de TRABAJO Conjunto de personas con habilidades y experiencias complementarias, comprometidas con una meta en común y con una serie de objetivos específicos en cuanto a resultados ASPECTOS IMPORTANTES EN EL TRABAJO EN EQUIPO ...
    606 Palabras 3 Páginas
  • Que es un grupo
    consecución de un objetivo común con la convicción de que juntos pueden alcanzar este objetivo mejor que en forma individual Que es un equipo Un equipo pretende alcanzar unas metas comunes. El equipo se forma con la convicción de que las metas propuestas pueden ser conseguidas poniendo en juego los conocimientos...
    804 Palabras 4 Páginas
  • trabajo en equipo
    VENTAJAS Y DESVENTAJAS DEL TRABAJO EN EQUIPO VENTAJAS DEL TRABAJO EQUIPO: Productividad Mayor nivel de compromiso con los objetivos de grupo Facilidad para afrontar con éxito tareas complejas Mejora el clima laboral y se facilita las labores de control y supervisión de trabajo Menos carga...
    352 Palabras 2 Páginas
  • Ventajas Del Liderazgo
    VENTAJAS Y DESVENTAJAS DE LOS ESTILOS DE LIDERAZGO ANTES LOS CLIMAS SOCIALES. Ralph White y Ronald Lippitt Los estilos de liderazgo se adaptan con base en las tareas y necesidades del grupo y las metas de la institución. ESTILO: AUTOCRÁTICO. |Ventajas: ...
    737 Palabras 3 Páginas
  • yo merito
    la identificación de las operaciones individuales de la contabilidad, y por lo mismo se debe llevar el libro mayor. VENTAJAS Y DESVENTAJAS. Ventajas: Es posible el procesamiento de grande volúmenes de información en menor tiempo y con mayor exactitud. Desventajas: Se requieren conocimientos especializados...
    1025 Palabras 5 Páginas
  • Comportamiento
    gerentes, directores o líderes de equipos, es la formación de equipos de trabajo de alto desempeño. La creación de equipos de alto desempeño no es un tema mítico, sin embargo no es fácil encontrarse con este tipo de equipos frecuentemente. Para que se pueda construir un equipo de alto desempeño se debe crear...
    1396 Palabras 6 Páginas
  • Tencias de trbajo en equipo
                   TECNICAS DE TRABAJO EN EQUIPO     TECNICAS DE TRABAJO EN EQUIPO                                                            1.      Recolección de datos                                                                                       2.      Examen de los factores         ...
    8808 Palabras 36 Páginas
  • administarcion
    presente trabajo ha sido elaborado con el propósito de tener un concepto de Equipo y Grupos, para que los alumnos o clase tengan una idea clara y puedan ser utilizadas en nuestra vida académica. En el primer punto aprenderemos la definición, clasificación, formación, factores, ventajas, desventajas y estructuras...
    1445 Palabras 6 Páginas
  • Analisis Foda
    ESTILO: AUTOCRÁTICO. Ventajas: * Se obtienen resultados rápidos para la empresa. * Proporciona poca información importante. * Ante la ambigüedad clarifica las metas. * Ante la ignorancia es un buen estilo porque dirige. * Impera el orden (leyes, reglamentos y cuando las personas hacen lo...
    720 Palabras 3 Páginas
  • Material De Contabilidad Gerencial
    manera muy ágil, siendo el precio el valor agregado siempre bajo las mas altas normas de calidad. Valores * Servicio * Calidad * Trabajo en equipo * Esfuerzo * Transparencia * Disciplina Parte II Plan Operativo Objetivo general   Analizar el clima organizacional en la compañía...
    798 Palabras 4 Páginas
  • Trabajo en equipo
    TRABAJO EN EQUIPO Antes de empezar a contestar lee toda la actividad 1. La primera lectura ¿qué es un equipo de trabajo? tiene como fin contribuir con su comprensión frente al concepto de trabajo en equipo, sus principales componentes y características, de manera que usted logre aplicar este...
    1094 Palabras 5 Páginas
  • Grupos y equipos
    MACHUPICHU PARA EL MUNDO” CURSO: COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL PROFESOR: ALONSO SECCION: 30122 AA AULA: 702 TEMA: COMPORTAMIENTO EN GRUPO Y EQUIPO INTEGRANTES: 1) CYNTHIA GUEVARA 2) JACKELINY IGNACIO PAREDES 3) NATHALY COLQUI 4) JAVIER OLANO ANTONY NUNURA INDICE ...
    2621 Palabras 11 Páginas
  • Cuadro Comparativo Grupos Y Equipos De Trabajo
    CUADRO COMPARTIVO TRABAJO EN GRUPO Y EQUIPO ANNY PALLARES DE LA ROSA (278198) BETTY MORENO OBREDOR DOCENTE UNIVERSIDAD COOPERATIVA DE COLOMBIA FACULTAD DE PSICOLOGÍA IV SEMESTRE SANTA MARTA 2012 TRABAJO EN EQUIPO VENTAJAS | DESVENTAJAS |  Al tratarse de personas diferentes, cada...
    633 Palabras 3 Páginas
  • varios
    diversos conceptos, formar una mentalidad crítica en la forma de afrontar los problemas y la capacidad para elegir un método para resolverlos. VENTAJAS: Permite abarcar contenidos amplios en un tiempo relativamente corto. Es un buen medio para hacer accesibles a los estudiantes las disciplinas...
    2445 Palabras 10 Páginas
  • grupos de trabajo
    INDICE. INTRODUCCION. En este trabajo hemos empeñado en introducir una serie de términos que forman parte del vocabulario que todo profesionista de la actualidad debe conocer a la hora de enfrentarse tanto al ámbito laboral como en la vida cotidiana. Los términos vistos suelen usarse con...
    4628 Palabras 19 Páginas
  • Compensaciones
    1.- Las diversas alternativas de compensaciones en las organizaciones actuales y sus efectos en la motivación del trabajador. Compensación Fija Es la cantidad pagada al ocupante de un cargo en virtud de la función que desempeña y de determinadas características y valoraciones personales. También es...
    2231 Palabras 9 Páginas
  • Ventaja Y Desventajas Trabajo En Equipo Y En Grupo
    VENTAJAS Y DESVENTAJAS DE TRABAJAR EN EQUIPOS Y GRUPOS * VENTAJAS DEL TRABAJO EN EQUIPO 1. Amplitud de conocimientos: Un equipo dispone de más información que cualquiera de sus miembros en forma separada. 2. Diversidad de opiniones: El trabajo en grupo permite distintos puntos de vista a la hora...
    464 Palabras 2 Páginas
  • Escuelas de la Administracion Cientifica
    siglo XX, se distingue por la aplicación de: manejo de personal, cooperación entre trabajo y administración, cargas de trabajo, costos, estudio de métodos, estudio de tiempo, énfasis en la investigación, división del trabajo, principios de eficiencia, definición de admón. científica y relaciones obrero patronales...
    1730 Palabras 7 Páginas