Ética y Responsabilidad Social

ÉTICA, RESPONSABILIDAD SOCIAL Y APOYO A LA COMUNIDAD
Profesor: Alfonso Isuiza Pérez
La ética es una instancia desde la cual juzgamos y valoramos la forma como se comporta el hombre y a la vez nos permite formular principios y criterios acerca de nuestro comportamiento y la direccionalidad de nuestras acciones, tal es así, que “ética, viene a ser el comportamiento, la conducta y el actuar delas personas”.
La ética entra justamente en el campo de la calificación individual e íntima que cada persona hace sobre sus propios actos, dueña, como es, de la libertad de decidir por sí misma. Sin libertad, no hay ética posible.
La palabra ética" proviene del griego "ethos" que significa "lugar de residencia" (lo que conlleva una referencia al propio ser). En consonancia con ello, "ethos"significa también "modo de ser", "carácter".
Suele mencionarse a la ética como sinónimo de "moral" o relacionada con esta última.
Sin entrar en mayores disquisiciones al respecto, me quedo con la interpretación que asimila la "ética" a la filosofía práctica, esto es, aquella que regula las conductas y que permite calificar ésas como buenas o malas al nivel de los valores que cada uno tiene.
Lamoral, por su parte, proveniente de la palabra "mores", sinónimo de "costumbres", correspondería a una regla de conducta compartida por la comunidad en que uno vive, establecida como manera de asegurar de cohesión y organización del cuerpo colectivo en determinado lugar y momento histórico. En esta interpretación, un acto será o no inmoral, según si cumple o no los estándares de conducta establecidospor el cuerpo colectivo en un momento y lugar dado En cambio, una conducta será o no éticamente aceptada por una persona, según si se ajusta o no derechamente a la escala de valores que su autor, en pleno uso de su libertad, ha escogido como Norte de su vida individual.
Así las cosas, una empresa actuará éticamente, cuando los individuos que la crean o manejan (dueños, directores o ejecutivos) lohacen dentro de sus propios valores y principios de conducta. Para lograr este objetivo, se requiere que las personas que participan en la creación y en los procesos de toma de decisiones de una empresa compartan esos valores. Sólo de este modo una empresa podrá actuar con responsabilidad social, es decir, de modo congruente con lo que la sociedad, como un todo, espera de ella, tanto desde elpunto de vista de sus objetivos o fines como respecto de todos los actores que se relacionan con ella, sean sus trabajadores, proveedores de bienes o servicios, clientes o la comunidad en que se desenvuelven sus actividades.
En cuanto a la responsabilidad social podemos decir que es una actitud madura, consciente y sensible a los problemas de nuestra sociedad y es una actitud proactiva para adoptarhábitos, estrategias y procesos que nos ayuden a minimizar los impactos negativos que podemos generar al medio ambiente y a la sociedad.
Toda empresa se encuentra enfrentada a una serie de exigencias como las acciones ejercidas por socios, empleados, consumidores y un cuadro de reglamentos con la finalidad de generar riqueza y valor.
Ante un panorama como el precedente que revela el capitalismo,cabe preguntarse ¿Dónde queda el compromiso con la comunidad?
La responsabilidad social es un tema común en muchas reflexiones, las cuales han sido el elemento principal para iniciativas que actualmente son puestas constantemente en práctica.
El compromiso social tiene como pilares fundamentales los valores éticos de tal manera que los actos realizados por las organizaciones no afecten al entornosocial.
De esta manera, las empresas que desarrollan la responsabilidad social se comprometen al fomento y mejoramiento de la calidad de vida dentro de su institución así como en la comunidad donde se desarrollan.
Toda compañía busca la competitividad y productividad es así como se puede desplegar que la responsabilidad social abarca aspectos internos y externos.
Dentro del aspecto interno,...