Ética Y Trabajo Social

La Ética.
La ética es una de las ramas de la filosofía, se centra en la moral y la elaboración de análisis y teorías sobre la naturaleza, la función y el valor de los juicios morales se le puede concebir como el examen de justificación racional de nuestros juicios morales, nos permite hacer evaluaciones.
La ética es una cuestión transversal y axiológica, es un conjunto de valores quesustentan la acción de las personas. Por otro lado son las normas que regulan una sociedad. Tiene estrecha relación con la moral.
Según Richard Brandt “una conciencia moral es experimentar versión hacia cierto tipo de acciones, comparar la intensidad de sus aversiones, tender a sentirse culpable, desaprobar ciertos comportamientos ajenos, admirar a otro por cierto tipo de acciones, desaprobar lafalta de aversiones en otros y considerar que hay una justificación racional.” (BRANDT, 1979)
Esta conciencia moral proviene de nuestra formación, cultura, educación, estos tres factores forman un ambiente en el cual evolucionamos.
Las personas actuamos según nuestras ideas y creencias, esto se ve reflejado en su comportamiento que en algunas ocasiones no está bien para las demáspersonas, y estas a la vez juzgan sin saber los motivos o las razones por las cuales es así. ‘Un ejemplo de ello es cuando te vistes de una manera puede ser con una minifalda o con una blusa con escote pronunciado, la gente empieza a hablar de que estás provocando a los hombres, otros pueden decir que eres una sucia entre otras cosas’
Todo lo plasmado anteriormente se resume en la siguientefrase:

***DETRÁS DE CADA ACTO HUMANO, HAY UNA NUBE DE CREENCIAS***

ÉTICA Y TRABAJO SOCIAL

La ética la vamos a ver en nuestra formación como persona y en nuestro proceso como profesionales.
En el Trabajo social la ética se puede presenciar de diversas maneras ya que la profesión del trabajo social tiene una filosofía que “está basada en un auténtico
Sistema de valores y loscuales están implícitos en los principios de la profesión que los sostienen y determinan la elección del hombre frente alternativas de conducta”. (KISNERMAN, Vd. ECHEVERRÍA, 1984,1) ya que del hombre va a depender un cambio.
Se entiende por principios “a las normas o ideas fundamentales que rigen el pensamiento o la conducta” (GARCÍA, 2007, 174)
Los valores son las cualidades que poseenalgunas realidades, consideradas bienes por las cuales son estimables. (GARCÍA, 2007, 174)
Desde que estaba pequeña mis padres fueron los encargados de educarme en base a valores,
los valores se centran en el respeto a la persona humana. Son valores la bondad, la libertad, la honradez, la dignidad. De estos valores se derivan los principios del trabajo social de libre determinación,individualización, aceptación y respeto, secreto profesional y no enjuiciar de la profesión y que son una guía para la vida profesional”. Los objetivos de la profesión se derivan de esos principios y representan un bien deseado, lo que se quiere conseguir. (IBÍD. Vd. ECHEVERRÍA, 1984,1)
Todas las profesiones están regidas por un código de ética. “El Código de Ética de las Trabajadores socialesestá íntimamente relacionado con el campo de acción del Trabajo Social y con su objeto que es el ser humano, se trabaje con este individualmente, en grupos o en comunidades.” (ECHEVERRÍA, 1984, 2)
La autodeterminación. “Se respetará la autodeterminación de personas, grupos y comunidades a las cuales sirven, salvo que todos le deleguen libremente esta facultad o, a que se deba desempeñar unafunción protectora (como en el caso de niños, ancianos, personas con retraso o enfermedad mental)” (ECHEVERRÍA, 1984,3). Esto quiere decir que como trabajadores sociales no debemos dejar solos a las personas con sus problemas ni tampoco vamos a llegar y darles la solución, se trata de construir con ellos alternativas para la solución adecuada a la problemática.
“El Trabajo Social debe...