006018VisitadorMedico

ocupaciones


material de orientación profesional

visitador –
visitadora
médica

visitador – visitadora médica

Deseamos precisar que aunque somos conscientes de que el uso
del masculino nunca engloba al femenino, se obviará la escritura
con el uso de ambos géneros separadas por “/” ya que dificulta la
lectura y la comprensión de los contenidos. Sin embargo, y como
alternativa más idónea, seha procurado el uso de los genéricos
en aquellos términos que lo hacen posible.

ocupaciones


material de orientación profesional

Edita:
Junta de Andalucía. Servicio Andaluz de Empleo. Consejería de Empleo.

COORDINACIÓN TÉCNICA DEL SERVICIO ANDALUZ DE EMPLEO:
- Francisco J. Lama García
- Mª Dolores Rosell Vaquero
- Cristina Suero Gómez-Cuétara
COORDINACIÓN TÉCNICA DE LA REVISIÓN YACTUALIZACIÓN DE ESTE MATERIAL:
- Antonio Mª Vázquez Vicente
- Dolores Méndez Martínez
- Valle García Guadix
- Carmen Rodríguez Palma
- Raúl Matres Parejo
- Juan Mª Sánchez Gil

Elaborado por:

ISBN: 84-699-7023-2
Depósito Legal: SE-4449-2003

ocupaciones - 3

ÍNDICE
1. DENOMINACIÓN DE LA OCUPACIÓN . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 42. DESCRIPCIÓN DE LA OCUPACIÓN . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4

2.1 Descripción General
2.2 Funciones Propias del Puesto
2.3 Entorno
2.4 Perspectivas de Futuro
2.5 Condiciones de Trabajo
2.6 Medios Utilizados

3. PERFIL COMPETENCIAL . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .. . 8

3.1 Competencias Genéricas
3.2 Competencias Específicas






4. DEFINICIÓN DE LA FORMACIÓN REQUERIDA . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 10

5.1 Formación Reglada Recomendable
5.2 Formación Profesional para el Empleo
5.3 Formación Transversal
5.4 Formación Específica
5.5 Oferta de Formación

5. EXPERIENCIA REQUERIDA . . . . . . . . . . . . . . .. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 15
6. OCUPACIONES AFINES . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 15
7. OTRAS INFORMACIONES . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 16
8. FUENTES . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 17

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4- ocupaciones

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1. DENOMINACIÓN DE LA OCUPACIÓN
VISITADOR – VISITADORA MÉDICA

2. DESCRIPCIÓN DE LA OCUPACIÓN
2.1. Descripción General

Es la persona encargada de la promoción de losproductos farmacéuticos de los diferentes laboratorios. Para ello emplea todos los medios puestos a su disposición y definidos en la política comercial de la
empresa para la que trabaja.

2.2. Funciones Propias del Puesto
¿QUÉ HACE?

Planificar los protocolos de venta.

CÓMO LO HACE?
Profundizando en la información documental que la empresa pueda facilitarle con el fin
de crear una cartera de clientesque mantenga a los clientes fieles a la empresa y que
incorpore clientes potenciales a los que ofrecer sus productos.
Comprendiendo las características de los fármacos, así como su clasificación, indicaciones, usos y formas de administración.
Analizando los medicamentos que suponen una competencia más directa con el objeto
de conocer los obstáculos de venta a los cuales se enfrenta y poderpreparar una argumentación convincente y rigurosa.
Concretando citas previas con los clientes, normalmente vía telefónica.

Elaborar un itinerario de visitas para las
citas concertadas.

Gestionando el tiempo de una forma adecuada, para así ser capaz de sacarle la máxima
rentabilidad a sus visitas.
Fijando las rutas más adecuadas para cada recorrido.

Preparar adecuadamente la visita...