01 SG Sistema De Gesti N 2013

Páginas: 16 (3961 palabras) Publicado: 25 de junio de 2015
Código: SSO-PEC-SG-01

GRUPOEXPRO

SISTEMA DE GESTION S.S.T. 2013
Revisión:
Status:
Preparado por:

01
Oficial

Mauricio Juan García
VºBº
Coordinador Prev. De Riesgos
Eduardo Garay Pizarro
VºBº
Coordinador Prev. de Riesgos

Revisado por:

Fecha de emisión:
Fecha de revisión:
Aprobado por:

Juan Carlos Perez
VºBº
Jefe Dpto. Prevención de Riesgos
GRUPOEXPRO

Mario Becerra
Gerente GeneralGRUPOEXPRO

DEPTO. PREVENCIÓN DE RIESGOS

SISTEMA DE
GESTIÓN DE LA
SEGURIDAD Y
SALUD EN EL
TRABAJO

11/Ene/13
10/Ene/14

VºBº

2013
Contratista

Código: SSO-RE-SG-01

GRUPOEXPRO

SISTEMA DE GESTION S.S.T. 2013
Revisión:
Status:

01
Oficial

DEPTO. PREVENCIÓN DE RIESGOS

Fecha de emisión:
Fecha de revisión:

05/Dic/11
16/Ene/13

INDICE.
1. Introducción

3

2. Política de Seguridad

4

3. Objetivos

5

4.Alcance

6

5. Organigrama

6

6. Asignación de responsabilidades

7

7. Elementos del Sistema de Gestión.

9

8. Verificación del Desempeño de la
Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional.

13

9. Acciones en Pro de Mejoras / Acciones Correctivas 13

DEPARTAMENTO PREVENCIÓN DE RIESGOS GRUPOEXPRO

Página 2

Código: SSO-RE-SG-01

GRUPOEXPRO

SISTEMA DE GESTION S.S.T. 2013
Revisión:
Status:

01Oficial

DEPTO. PREVENCIÓN DE RIESGOS

Fecha de emisión:
Fecha de revisión:

05/Dic/11
16/Ene/13

1. INTRODUCCIÓN
Los accidentes atentan directamente contra la eficiencia de las
operaciones, ya que dañan a los trabajadores, deterioran los recursos
materiales disponibles para producir y provocan efectos colaterales
adversos que significan paralizaciones, interrupciones y demoras en el
desarrollooperacional.
El presente Sistema de Gestión de Prevención de Riesgos, es parte integral
de la ejecución de los trabajos de la empresa, por lo que los diferentes
niveles de mando y Supervisión deben tener clara conciencia que la
seguridad forma parte de cualquier trabajo que se ejecuten. La Seguridad
será el resultado de un trabajo planificado en forma eficiente.
Todo accidente e incidente sin considerarsus consecuencias es síntoma
inequívoco de un trabajo deficiente, producto de una mala planificación
asociada a una mala Supervisión.
La administración de la empresa está plenamente consciente que para
lograr los objetivos de trabajar en forma segura, se debe contar con el
debido apoyo y respaldo de la Supervisión. Nuestra política de prevención
de riesgos, establece categóricamente que laprevención es
responsabilidad prioritaria de las labores de cada integrante de nuestra
compañía y de este compromiso depende el éxito o fracaso de nuestro
Sistema de Gestión de Prevención de Riesgos.

DEPARTAMENTO PREVENCIÓN DE RIESGOS GRUPOEXPRO

Página 3

Código: SSO-RE-SG-01

GRUPOEXPRO

SISTEMA DE GESTION S.S.T. 2013
Revisión:
Status:

01
Oficial

DEPTO. PREVENCIÓN DE RIESGOS

Fecha de emisión:
Fechade revisión:

05/Dic/11
16/Ene/13

2. POLITICA DE PREVENCIÓN DE RIESGOS
GRUPOEXPRO es una empresa orientada hacia la externalización de
procesos productivos, logísticos y de administración.
Nuestro compromiso es proteger la integridad física de nuestros
trabajadores, de tal forma de establecer una mejora continua en el
sistema y establecer directrices para cumplir con la normativa legal
vigente ycumplir las metas establecidas por la organización, para así
posicionarnos como empresa líder en calidad de servicio y a la vez poseer
altos estándares de seguridad y salud ocupacional en esta área. Para esto
la organización se compromete a mantener los siguientes propósitos:


Cumplir con la normativa legal vigente y otros requisitos que
nuestra empresa suscriba aplicables al Sistema de Gestiónde
Seguridad y Salud Ocupacional.



Capacitar a nuestros trabajadores con el fin de optimizar la
productividad y seguridad, acorde a nuestro sistema.



Prevenir lesiones y enfermedades profesionales en relación a los
peligros identificados para nuestras actividades.



Establecer controles periódicos de cada actividad en relación
con los peligros asociados.



Mejorar continuamente el...
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