010a1trabajo final de etica empresarial

1.-¿Cuáles son los tres componentes que tiene la Responsabilidad Social Corporativa?
a) Medio ambiente, Comunidad y Personas .
b) Dinero, Personas y Medio ambiente.
c) Comunidad, Sociedad y Dinero.
2.-¿Qué implica la Responsabilidad Social, aparte del cumplimiento de obligaciones jurídicas?
a) Mayor inversión en el capital humano y medio ambiente.
b) Cumplimiento en labores, costumbres y medioambiente.
c) Mayor inversión en el capital humano, medio ambiente y relaciones con los interlocutores.
3.-¿Cuántos grupos de interés tienen la RSC?
a) 5
b) 9
c) 6
4.-¿En qué año el secretario general de la ONU Kofi Annan, propuso la idea de crear el Pacto Mundial de las Naciones Unidas?
a) 2002
b) 1990
c) 1999

5.-¿Cuántas áreas temáticas se comprometen las empresas a alinear en sus estrategias yoperaciones?
a) 10
b) 4
c) 2
6.-¿Cómo se llaman las áreas temáticas que tienen las empresas?
a) Derechos humanos, estándares laborales, medio ambiente y anti-corrupción.
b) Medio ambiente y derechos humanos.
c) Anti-corrupción, derechos humanos, responsabilidad social y medio ambiente.


7.-¿Cuántos principios universalmente aceptados deben tener las áreas temáticas de las empresas en susestrategias y operaciones?
a) 10
b) 9
c) 20
8.-¿En que año Kofi Annan, Secretario General de la ONU, propuso la idea de crear el Pacto Mundial de las Naciones Unidas en materia de responsabilidad social de las empresas?
a) 1986
c) 1999
d) 2000
9.- ¿Cuales son las áreas temáticas de los diez principios Del Pacto Mundial de las Naciones Unidas?
a) Derechos humanos, Ganancias,Ecología y Seguridad
b) Estándares laborales, Seguridad, Educación, Medio Ambiente
c) Derechos Humanos, Estándares laborales, medio ambiente y anti-corrupción
10.- Principio establecido para la Anticorrupción:
a) principio 1
b) principio 10
c) principio 3
11.-Principio que establece que las empresas deben mantener un enfoque preventivo que favorezca el medio ambiente:
a) principio 10
b) principio 9
c)principio 7
12.-Principio que establece que las empresas deben favorecer el desarrollo y la difusión de las tecnologías respetuosas con el medio ambiente.
a) principio 9
b) principio 10
c) principio 7
13.- Son aquellas que ganan espacio en la atención pública a la vez que mejoran su presencia en los medios de comunicación:
a) Las iniciativas socialmente responsables
b) Las leyes
c) Los DerechosHumanos
14.- Es aquella que reduce los costes operáticos de las empresas:
a) La responsabilidad social y medioambiental
b) La ley federal del trabajo
d)La responsabilidad administrativa
15.-Diga sugerencias para evaluar un manual
a) Compromiso, Veracidad, implantación
b) Compromiso, análisis de la situación, implantación
c) Fijar objetivos y obligaciones, comunicación
16.-¿Qué es el compromiso
a)Es una etapa de un manual
b) Un proceso de reflexión y sensibilización de la importancia de que la empresa asuma su responsabilidad social
c) Es una etapa en la cual terminas un manual de RSC
17.-¿Cuál es la finalidad de fijar objetivos y obligaciones de un manual?
a) Para tener consciencia
b) Para que tomen rumbo estructuración del manual
c) Establecer objetivos específicos y fijar plazospara la consecución de los mismos y fijación de indicadores que permitan analizar su avance
18.-Nombra una herramienta habitual para una empresa…
a) Códigos éticos
b) Filosofía empresarial
c) Los propios trabajadores



19.-Que se debe hacer una vez que existe un compromiso de alta dirección?
a) Se debe implementar el programa de trabajo considerado
b) Estableces objetivos
c) Analizar elcompromiso
20.-Nombra 3 grupos de interés interno.
a) Proveedores, empresarios y trabajadores
b) Clientes, comunidad y políticos
c) Clientes, Acreedores y consumidor
21.- Es una institución independiente que creó el primer estándar mundial de lineamientos para la elaboración de memorias de sostenibilidad de aquellas compañías que desean evaluar su desempeño económico, ambiental y social
a)G.R.I...