1 EV SOCIAL DE PROY Un I ENF Y MET MARCO LÓG 4

EVALUACIÓN SOCIAL DE
PROYECTOS

UNIDAD I.

Jimena Sandoval Castillo.- 2014
1

UNIDADES
1. Evaluación social de proyectos

sociales. Conceptos. El ciclo del
proyecto y la incidencia
evaluativa.
2. Tipos de evaluación y herramientas
específicas.
3. Metodología de la evaluación:
Indicadores y análisis costoefectividad.
4. Recomendaciones prácticas en la
evaluación de proyectos sociales.

2SISTEMA DE EVALUACIÓN

Ponderación

08-Sep
6-Oct

22-Oct

Tipo de
Evaluación

Instrumento
de evaluación

Ponderación

Prueba N°1(Control
de lectura). Unidad 1.
Cohen y Franco y
Susana Hintze

Prueba mixta

25%

Prueba N°2 de la

Prueba mixta

25%.

Pauta cotejo

25%

Prueba N°2
de la Unidad 3 y 4

Prueba mixta

25%

Examen

Prueba mixta

25%

Unidad 2.

Exposiciones grupales de
la evaluación ex - antede
1 proyecto , evaluándose
aplicación de contenidos.
Unidad 2

19-Nov
01-Dic

3

UNIDAD I.
EVALUACIÓN: CONCEPTOS GENERALES
Recordando conceptos de Proyecto Social.
La evaluación como lógica de planificación.
La evaluación como instrumento constitutivo del proyecto.
Concepto de evaluación. ¿Qué es evaluar?
Propósitos e importancia de la Evaluación.
Concepto de evaluabilidad de un proyecto.
Tiposde objetivos de evaluación.
La importancia de las Variables: identificación, tipos y
operacionalización.
9. Indicadores e Índices.
10.Roles y posibles conflictos en la evaluación.
11.El concepto de retroalimentación.
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.

4

Aviso de trabajo
 bolsadetrabajocheung-request@lists.comunita rios.cl
Enviado: viernes, 14 de enero de 2011 10:53:59
Para:bolsadetrabajocheung@lists.comunitarios.cl
Estimados amigos de la Bolsa Cheung
Se solicita Profesionales con experiencia en Diseño y

Evaluación, formulación y redacción de proyectos
sociales y comunitarios (FOSIS, SENAME, SENAMA,
CEPAL, SENCE, ETC.).  Se dispone de 5cupos.
Nombre del cargo:       Diseñador y Evaluador de
Proyectos Sociales.
5

Requisitos de postulación:
Profesional Titulad@.
Experiencia comprobable enel área social, (se

revisaran referencias).
Haber Diseñado proyectos que se hayan
ejecutado.
Proactiv@, Motivad@, Ejecutiv@, Responsable,
Puntual,
Detallista y Eficiente.
Conocimientos computacionales
Conocer plataforma Chilecompra, Fosis; Sename,
como usuario (al menos una)

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Funciones:
El

Cargo implica estar atento a las
oportunidades de nuevos proyectos sociales de
la plataforma delestado.
Identificar oportunidades de proyectos sociales
Redactar, diseñar, evaluar, formular nuevos
proyectos.
Editar y corregir proyectos del equipo de
consultores.
Visar proyectos antes de ser subidos a
plataforma Chilecompra
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Condiciones de Trabajo.
Sueldo por sobre el mercado. A plazo, o por

proyectos, Con boletas de honorarios.
Horario de trabajo flexible, libre disposición,
segúnproyectos.
Proyecciones de Carrera y posibilidades de
contrato como ejecutor de proyecto aprobado.

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Documentación
requerida
Debe ser enviada con el asunto “Diseñador de Proyectos”
antes del 20 de Enero al correo alphaprochile@gmail.com ,
no se recibirán correos a posterior, o con falta de
antecedentes.
Enviar CV con foto reciente
Certificado de titulo
Último proyecto realizado (sin losdetalles confidenciales)

Cordialmente
Katherine DWeh
ALPHA PRO CHILE CONSULTORIA Y ADMINISTRACION

alphaprochile@gmail.com

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ACTIVIDAD PARA PRÓXIMA CLASE

Estudiantes traen investigado
misión
y
objetivos
de

MIDEPLAN,
su historia
la definición
MIXTO.

de

FONDO

Fuente: (página web de MIDEPLAN)
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REPASO DE CONCEPTOS

RECORDANDO CONCEPTOS:
A. proyecto social
Un proyecto social es
launidad mínima de

asignación

de

recursos,
que a través de un conjunto integrado de
procesos y actividades,
pretende transformar una parcela de la
realidad,
disminuyendo o eliminando un déficit,
o solucionando un problema.
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Un proyecto social debe cumplir las siguientes condiciones:
Definir el, o los problemas sociales, que se

persigue resolver (especificar cuantitativamente el...