1 SEPARATA La Administraci N En La Poca Virreynal
Páginas: 15 (3647 palabras)
Publicado: 14 de abril de 2015
LA ORGANIZACIÓN POLITICA Y LA ADMINISTRACIÓN EN LA ÉPOCA VIRREINAL
a) LA ORGANIZACIÓN POLITICA
Para administrar sus territorios, el gobierno español creó instituciones en España y en América. En la península fueron el rey, el Consejo de Indias y la Casa de Contratación de Sevilla
1) EL REY DE ESPAÑA
El rey era la suprema autoridad en España y sus colonias. Ejerció un gobierno absolutista.Los reyes contaron con la ayuda de funcionarios elegidos por ellos mismos. Era la cabeza del gobierno y tenía la última palabra en relación a la legislación (reales cédulas) y todas las decisiones que se tomaran respecto al Nuevo Mundo.
El rey tenía la facultad legislativa exclusiva, que se traducían en reales cédulas, reales órdenes, podía declarar la guerra, firmar la paz, administrar justicia yacuñar monedas.
Era la máxima autoridad, su poder era absolutista y estaba legitimado por la Iglesia, quien le daba respaldo "divino"
2) EL CONSEJO DE INDIAS
2.1. Composición:
Lo formaban un presidente, varios consejeros letrados, un fiscal, dos secretarios, tres relatores, un escribano, etc., todos los cuales debían ser personas aprobadas en costumbres, nobleza y limpieza de linaje,temerosas en Dios y escogidas en letras y prudencia. Se dio la preferencia a los funcionarios que habían servido en las Indias y tenían, por lo tanto, experiencia en los asuntos americanos.
El consejo residía en la corte, sus sesiones eran secretas, sus resoluciones no tenían apelación y debían ser cumplidas por todos los funcionarios de Indias, cualquiera que fuese su jerarquía, la valides de susacuerdos requería la firma del monarca.
El consejo de Indias poseía valiosos archivos donde se reunían cuidadosamente todos los documentos y libros sobre las Indias. Un cronista tenía que escribir la historia política y natural de aquellos países. Un cosmógrafo anunciaba los eclipses, dibujaba mapas y fijaba los derroteros de las expediciones.
2.2. Atribuciones: El consejo tenía variadasatribuciones:
a) Atribuciones Administrativas: Proponer al rey altos funcionarios seculares y eclesiásticos de las colonias, ejerciendo en este último caso, el derecho de patronato de que disfrutaba aquel, y servir de cuerpo consultivo sobre las cuestiones de Indias.
b) Atribuciones Legislativa: Dictar las leyes y reales cédulas destinadas a regir en las colonias las leyes dictadas por el consejo formaronmás tarde la monumental legislación conocida con el nombre de recopilación de leyes de Indias.
c) Atribuciones Judiciales: Servir de Tribunal Supremo en todos los pleitos de importancias fallados por las audiencias o por la Casa de Contratación; resolver los juicios de residencia y autorizar la promulgación de las Bulas y breves Pontificios (derecho de exequátur).
Como se ve, la autoridad delconsejo se extendía tanto sobre la administración y justicia de las colonias, como sobre las autoridades eclesiásticas, esto último en razón de las regalías o derechos reales de patronato y exequátur.
3) LA CASA DE CONTRATACION DE SEVILLA
Características
La casa tenía numerosos funcionarios, entre ellos un presidente, un piloto mayor, un contador, un juez, dos oidores, una alguacil mayor, varioscarceleros, un capellán, etc. Todos ellos sometidos a diversas prohibiciones, como la de comerciar con América y hasta escribir cartas de recomendación sobre asuntos comerciales, a fin de evitar que crease intereses en los asuntos de Indias.
La Casa de Contratación tuvo atribuciones políticas especialmente en el orden fiscal, jugó un papel importante en el ramo de la administración comercial yjudicial y, además, se constituyó en un impulsor poderoso para el estudio de la geografía americana y de la ciencia náutica de la época.
Se encargaba de los negocios con los territorios americanos. Al principio sólo se dedicaba a reglamentar y desarrollar el monopolio comercio entre la península y los territorios americanos posteriormente sus funciones fueron ampliándose.
Como la Corona Española...
a) LA ORGANIZACIÓN POLITICA
Para administrar sus territorios, el gobierno español creó instituciones en España y en América. En la península fueron el rey, el Consejo de Indias y la Casa de Contratación de Sevilla
1) EL REY DE ESPAÑA
El rey era la suprema autoridad en España y sus colonias. Ejerció un gobierno absolutista.Los reyes contaron con la ayuda de funcionarios elegidos por ellos mismos. Era la cabeza del gobierno y tenía la última palabra en relación a la legislación (reales cédulas) y todas las decisiones que se tomaran respecto al Nuevo Mundo.
El rey tenía la facultad legislativa exclusiva, que se traducían en reales cédulas, reales órdenes, podía declarar la guerra, firmar la paz, administrar justicia yacuñar monedas.
Era la máxima autoridad, su poder era absolutista y estaba legitimado por la Iglesia, quien le daba respaldo "divino"
2) EL CONSEJO DE INDIAS
2.1. Composición:
Lo formaban un presidente, varios consejeros letrados, un fiscal, dos secretarios, tres relatores, un escribano, etc., todos los cuales debían ser personas aprobadas en costumbres, nobleza y limpieza de linaje,temerosas en Dios y escogidas en letras y prudencia. Se dio la preferencia a los funcionarios que habían servido en las Indias y tenían, por lo tanto, experiencia en los asuntos americanos.
El consejo residía en la corte, sus sesiones eran secretas, sus resoluciones no tenían apelación y debían ser cumplidas por todos los funcionarios de Indias, cualquiera que fuese su jerarquía, la valides de susacuerdos requería la firma del monarca.
El consejo de Indias poseía valiosos archivos donde se reunían cuidadosamente todos los documentos y libros sobre las Indias. Un cronista tenía que escribir la historia política y natural de aquellos países. Un cosmógrafo anunciaba los eclipses, dibujaba mapas y fijaba los derroteros de las expediciones.
2.2. Atribuciones: El consejo tenía variadasatribuciones:
a) Atribuciones Administrativas: Proponer al rey altos funcionarios seculares y eclesiásticos de las colonias, ejerciendo en este último caso, el derecho de patronato de que disfrutaba aquel, y servir de cuerpo consultivo sobre las cuestiones de Indias.
b) Atribuciones Legislativa: Dictar las leyes y reales cédulas destinadas a regir en las colonias las leyes dictadas por el consejo formaronmás tarde la monumental legislación conocida con el nombre de recopilación de leyes de Indias.
c) Atribuciones Judiciales: Servir de Tribunal Supremo en todos los pleitos de importancias fallados por las audiencias o por la Casa de Contratación; resolver los juicios de residencia y autorizar la promulgación de las Bulas y breves Pontificios (derecho de exequátur).
Como se ve, la autoridad delconsejo se extendía tanto sobre la administración y justicia de las colonias, como sobre las autoridades eclesiásticas, esto último en razón de las regalías o derechos reales de patronato y exequátur.
3) LA CASA DE CONTRATACION DE SEVILLA
Características
La casa tenía numerosos funcionarios, entre ellos un presidente, un piloto mayor, un contador, un juez, dos oidores, una alguacil mayor, varioscarceleros, un capellán, etc. Todos ellos sometidos a diversas prohibiciones, como la de comerciar con América y hasta escribir cartas de recomendación sobre asuntos comerciales, a fin de evitar que crease intereses en los asuntos de Indias.
La Casa de Contratación tuvo atribuciones políticas especialmente en el orden fiscal, jugó un papel importante en el ramo de la administración comercial yjudicial y, además, se constituyó en un impulsor poderoso para el estudio de la geografía americana y de la ciencia náutica de la época.
Se encargaba de los negocios con los territorios americanos. Al principio sólo se dedicaba a reglamentar y desarrollar el monopolio comercio entre la península y los territorios americanos posteriormente sus funciones fueron ampliándose.
Como la Corona Española...
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