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1.- ¿Qué es el análisis de FODA?
R= Análisis donde se buscan las fortalezas, oportunidades, debilidades y amenazas que puede tener un empresa
2.- ¿Qué es el modelo de sistema abierto?
R= escuando la empresa interactúan con su habiente en un intercambio de materia
3.-¿Quién creo el modelo de sistema abierto?
R= Roberth Kahn y Daniel Katz
4.-¿Cuales son las 3 caracteristicas masimportantes del sistema abierto?
R= Importacion( entrada) , transformación (proceso), exportacion (salida)
5.- ¿Qué es la cultura organizacional?
R= Son los valores de la organización como las creencias eideas acerca de qué tipo de objetivos. 6.- ¿Qué es una cultura fuerte?
R= Todo el personal de las empresas se encuentra convencido de los valores y creencias de la organización.
7.- ¿A qué serefiere la cultura débil?
R= Al poco convencimiento con los valores organizacionales y el control, es decir, valores son impuestos.
8.- ¿Que es un medio externo?
R= Es cualquier entorno y conjunto defactores los cuales las empresas son influenciadas o afectadas directa o indirectamente dentro de las cuales normalmente no tiene ninguna influencia para hacer un cambio sobre las mismas
9-.Mencionalos tipos de factores externos más conocidos:
R= Demográficos, económicos, tecnológicos, proveedores, jurídicas, culturales
10.- ¿Qué es el macro entorno?
R= Es el forma de resolver un problemade forma eficaz el cual Estudia elementos que son difíciles o imposibles de controlar por lo que la organización debe tener conocimiento de ellos para aprovecharlos o en su defecto reducir suimpacto.
11.- ¿Cuáles son los recursos internos de una empresa?
R= Humanos, Tecnológicos, Financieros, Físicos
12.- ¿De que se comprenden los Recursos humanos?
R= Son los empleados de un empresa,personal, fuerza laboral, las capacitaciones que se les dan para un mejor desempeño, motivaciones para incentivar su trabajo.
13.- ¿Cuáles son los recursos financieros de una empresa?
R= Todo lo que...