10 Cosas de un lider
Capacidad de Motivar: Si usted puede lidiar con los temores y limitaciones hasta el punto de aprender a usarel optimismo y adquirir la confianza en si mismo, un horizonte promisorio se presentara ante usted.
Vision Clara: Muchos líderes creen que el desarrollo de una visión es una tareasencilla, y que consiste en articular un manojo de creencias, para luego implementarlas. Sin embargo, algunos estudios sugieren que una visión es más bien un proceso evolutivo queun evento singular; un proceso que requiere continua reflexión, acción y evaluación.
Optimista: Ser optimista es sacar lecciones de todas las situaciones.
Proactivo: se refierea ir delante de los problemas antes que éstos se presenten, o bien ofrecer algo a alguien mucho antes de que este lo requiera, esto sería más bien anticiparse.
Diplomático: unaconducta y mecánica racional políticamente correcta que significa el techo y agotamiento de nuestros recursos y posibilidades, y la aceptación de las formalidades en reemplazo devalores esenciales.
Responsable: Ser responsable cuando un colaborador comete un error.
Trabajo en Equipo: Un líder excelente tiene por lema “El trabajo en Equipo”.
Analítico:analizas las situaciones antes de tomar una decisión y vas detenidamente analizando lo bueno y lo malo. Ser analítico es una buena virtud
Disciplinado: proceso de crecimiento quesolamente podemos alcanzar nosotros mismos. Es un conjunto de buenos hábitos y costumbres que se alcanzan poco a poco.
Pasión: El que se enamora de la vida es porque desarrolló suempowerment, el poder interior que todos tienen y pocos aprovechan. Pasión por el trabajo no es pasión por el dinero. La riqueza material es el resultado de amar lo que hace.
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