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Páginas: 3 (598 palabras)
Publicado: 22 de enero de 2013
CÓDIGO DE ÉTICA
INTRODUCCIÓN
El propósito del Código de Ética de la firma es promover una cultura ética en la profesión de auditoría externa.
La Auditoría externa es una actividadindependiente y objetiva de aseguramiento y consulta, concebida para agregar valor y mejorar las operaciones de una organización (empresa), ayudándola a cumplir sus objetivos, aportando un enfoquesistemático y disciplinado para evaluar y mejorar la eficacia de los procesos de gestión de riesgos, control y gobierno.
APLICACIÓN Y CUMPLIMIENTO
Este Código de Ética se aplica en forma general atodo el personal que participa en la prestación de servicios de auditoría
El incumplimiento del Código de Ética será evaluado y administrado de conformidad con los lineamientos internos de trabajo.El hecho de que una conducta particular no se encuentre contenida en el reglamento interno, no impide que ésta sea considerada inaceptable o como un descrédito, y en consecuencia, puede hacer que sesometa a acción disciplinaria al personal que haya participado en la misma.
PRINCIPIOS
Se espera que el personal que participe en proyectos de auditoria aplique y cumpla con los siguientesprincipios:
1. Integridad
La integridad de los auditores establece confianza y, por consiguiente, provee la base para confiar en su juicio.
2. Objetividad
Los auditores exhiben el másalto nivel de objetividad profesional al reunir, evaluar y comunicar información sobre la actividad o proceso a ser examinado. Los auditores hacen una evaluación equilibrada de todos los aspectosrelevantes dentro de la empresa y forman sus juicios sin dejarse influir indebidamente por sus propios intereses o por otras personas.
3. Confidencialidad
Los auditores respetan el valor y lapropiedad de la información que reciben y no la divulgan sin la debida autorización, a menos que exista una obligación legal o profesional para hacerlo.
4. Competencia
Los auditores aplican el...
INTRODUCCIÓN
El propósito del Código de Ética de la firma es promover una cultura ética en la profesión de auditoría externa.
La Auditoría externa es una actividadindependiente y objetiva de aseguramiento y consulta, concebida para agregar valor y mejorar las operaciones de una organización (empresa), ayudándola a cumplir sus objetivos, aportando un enfoquesistemático y disciplinado para evaluar y mejorar la eficacia de los procesos de gestión de riesgos, control y gobierno.
APLICACIÓN Y CUMPLIMIENTO
Este Código de Ética se aplica en forma general atodo el personal que participa en la prestación de servicios de auditoría
El incumplimiento del Código de Ética será evaluado y administrado de conformidad con los lineamientos internos de trabajo.El hecho de que una conducta particular no se encuentre contenida en el reglamento interno, no impide que ésta sea considerada inaceptable o como un descrédito, y en consecuencia, puede hacer que sesometa a acción disciplinaria al personal que haya participado en la misma.
PRINCIPIOS
Se espera que el personal que participe en proyectos de auditoria aplique y cumpla con los siguientesprincipios:
1. Integridad
La integridad de los auditores establece confianza y, por consiguiente, provee la base para confiar en su juicio.
2. Objetividad
Los auditores exhiben el másalto nivel de objetividad profesional al reunir, evaluar y comunicar información sobre la actividad o proceso a ser examinado. Los auditores hacen una evaluación equilibrada de todos los aspectosrelevantes dentro de la empresa y forman sus juicios sin dejarse influir indebidamente por sus propios intereses o por otras personas.
3. Confidencialidad
Los auditores respetan el valor y lapropiedad de la información que reciben y no la divulgan sin la debida autorización, a menos que exista una obligación legal o profesional para hacerlo.
4. Competencia
Los auditores aplican el...
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