12496
Páginas: 6 (1348 palabras)
Publicado: 1 de marzo de 2015
COORDINACIÓN DE FORMACIÓN BÁSICA
COORDINACIÓN DE FORMACIÓN PROFESIONAL Y VINCULACIÓN UNIVERSITARIA
PROGRAMA DE UNIDAD DE APRENDIZAJE
I. DATOS DE IDENTIFICACIÓN
1. Unidad Académica:
2. Programa (s) de estudio: Nivel: (Técnico, Licenciatura) Licenciatura en administración de empresas 3. Vigencia del plan: _2009-2
4. Nombrede la Unidad de aprendizaje: Consultoría 5. Clave:_12496_
6. HC: ____ 2 ___ HL_______ HT ____2_____ HPC_______HCL_______ HE _____ CR ____6____
7. Ciclo Escolar: __2013-2__
8. Etapa de formación a la que pertenece: _Terminal_
9. Carácter de la Unidad de aprendizaje: Obligatoria _______ Optativa ___X____
10.Requisitos para cursar la unidad de aprendizaje: _Ninguno_
DATOS DE IDENTIFICACION (Continuación)
1. Programa (s) de estudio: Nivel: (Técnico, Licenciatura) Licenciatura en administración de empresas Vigencia del plan: _2009-2__
Nombre de la Unidad de aprendizaje: Consultoría Clave:_12496
HC:____ 2 ___ HL_______ HT ____2 _____ HPC_______HCL_______ HE _____ CR ____6____
Fecha de elaboración: 7 de Junio del 2013__
Vo. Bo. Dra. Ana Cecilia Bustamante Valenzuela________________________
Cargo: Subdirectora Facultad de Ciencias Administrativas Mexicali________
Dra. Nancy Montero Delgado
Vo. Bo. Dr. Daniel Muñoz Zapata________________________________
Cargo:Subdirector Facultad de Contaduría y Administración Tijuana________
M.A. Jorge Alberto Salazar Lepe
Vo. Bo. M. P. Eva Olivia Martínez Lucero_____________________________
M.A. Rodolfo Novela Joya
Cargo: Subdirectora Facultad de Ciencias Administrativas y Sociales Ensenada
M. A. Teresa de Jesús Plazola Rivera
Vo. Bo. Dra. Lourdes Evelyn Apodaca del Angel________________________
M. A. SilviaHernández Solis
Cargo: Subdirectora Facultad Ingeniería y Negocios Tecate________________
Vo. Bo. M. C. Lizzette Velasco Aulcy_________________________________
Cargo: Subdirectora Facultad de Ingeniería y Negocios San Quintín_________
Vo. Bo. Dra. Ana María Vázquez Espinoza____________________________
Cargo: Subdirectora Escuela de Ingeniería y Negocios Guadalupe Victoria___
II.PROPÓSITO GENERAL DEL CURSO
Se busca que el estudiante observe a los servicios de consultoría como una oportunidad para desarrollarse profesionalmente, de tal forma que lleve a cabo un proyecto que le permita aplicar los conocimientos adquiridos hasta el momento. Para lograr lo anterior se trabajará con diversos casos en organizaciones de la localidad aplicándose diversos modelos de diagnósticopartiendo de sus necesidades.
Unidad de aprendizaje de la etapa terminal de carácter optativo, del programa Licenciados en la administración de empresas.
III. COMPETENCIA DEL CURSO
Promover la labor del consultor como agente de cambio, que ayude a los directivos de las organizaciones a identificar y definir los principales problemas que afectan a sus organizaciones para alcanzar sus objetivosestablecidos.
IV. EVIDENCIA (S) DE DESEMPEÑO
El alumno elaborará un proyecto de consultoría en una organización de la localidad.
V. DESARROLLO POR UNIDADES
Competencia:
Analizar los conceptos de consultor y consultoría, los tipos de consultoría que existen en la actualidad, así como la comercialización de estos servicios a través de la revisión bibliográfica y casosprácticos, para entender el desarrollo y crecimiento de este tipo de negocios, de forma ética y responsable.
Contenido: Duración: 10 horas
Unidad 1. La consultoría y el consultor.
1.1 Conceptos de la consultoría.
1.2...
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