134401 TECNICO EN ASISTENCIA EN ORGANIZACION DE ARCHIVOS 1

Páginas: 40 (9804 palabras) Publicado: 18 de enero de 2016
LÍNEA TECNOLÓGICA DEL PROGRAMA
CLIENTE
RED TECNOLÓGICA
TECNOLOGÍAS DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA Y SERVICIOS FINANCIEROS

Modelo de
Mejora

INFORMACIÓN GENERAL DEL PROGRAMA DE FORMACIÓN TITULADA
CÓDIGO:

DENOMINACIÓN DEL PROGRAMA

134401

ASISTENCIA EN ORGANIZACIÓN DE ARCHIVOS

VERSIÓN:
Vigencia del
Programa:

DURACIÓN
MÁXIMA
ESTIMADA DEL
APRENDIZAJE
NIVEL DE
FORMACIÓN:

101
Fecha Inicio

ESTADO:

ENEJECUCIÓN

04/06/2010

Fecha Fin

El programa aún se encuentra vigente
Lectiva

Total

6 meses
Práctica

12 meses

6 meses
TÉCNICO
El programa Técnico en Asistencia en Organización de Archivos, se creó para brindar al sector
productivo Terciario o de Servicios en el Área de los Archivos, la posibilidad de incorporar personal
con altas calidades laborales y profesionales que contribuyan aldesarrollo económico, social y
tecnológico de su entorno y del país, así mismo ofrecer a los aprendices formación en las
tecnologías de la información y la comunicación teniendo en cuenta las necesidades de la Unidad
Administrativa o de Información, los requerimientos de los clientes, la producción de información, el
tramite y la organización documental, en empresas públicas y privadas que prestanservicios, con
el fin de contribuir con la preservación y conservación documental.

JUSTIFICACIÓN:

REQUISITOS DE
INGRESO:
DESCRIPCIÓN:
5/05/15 02:47 PM

El País cuenta con una gran demanda de los servicios archivísticos, debido a la normatividad
vigente, al fortalecimiento y crecimiento empresarial y por ende documental, tanto a nivel regional
como nacional, ocupaciones que dependen de un recursohumano cualificado y calificado, capaz
de responder integralmente a la dinámica de los sectores productivos. El SENA es una de las
instituciones educativas que ofrece el programa con todos los elementos de formación profesional,
sociales, tecnológicos y culturales, metodologías de aprendizaje innovadoras, acceso a tecnologías
de última generación, estructurado sobre métodos más que contenidos, lo quepotencia la
formación de ciudadanos librepensadores, con capacidad crítica, solidarios y emprendedores, a
través del desarrollo de competencias laborales y la Estrategia de Formación por Proyectos, para
garantizar la integralidad de la formación durante el desarrollo del proceso formativo, que lo
acreditan y lo hacen pertinente y coherente con su misión, innovando permanentemente de
acuerdo con lastendencias y cambios tecnológicos y las necesidades del sector empresarial y de
los trabajadores, impactando positivamente la productividad, la competitividad, la equidad y el
desarrollo nacional.

Superar prueba de aptitud, motivación, interés y competencias mínimas de ingreso.
Tramita, organiza y produce documentos de archivo, desempeñándose en Unidades de
Correspondencia y en las diferentesdependencias de una institución con el fin de organizar los
archivos de gestión.
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LÍNEA TECNOLÓGICA DEL PROGRAMA
CLIENTE
Modelo de
Mejora

RED TECNOLÓGICA
TECNOLOGÍAS DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA Y SERVICIOS FINANCIEROS

COMPETENCIAS A DESARROLLAR
CÓDIGO

DENOMINACIÓN

210601001

PRODUCIR LOS DOCUMENTOS QUE SE ORIGINEN DE LAS FUNCIONES ADMINISTRATIVAS,
SIGUIENDO LA NORMA TÉCNICA Y LALEGISLACIÓN VIGENTE.

210601010

FACILITAR EL SERVICIO A LOS CLIENTES INTERNOS Y EXTERNOS DE ACUERDO CON LAS
POLÍTICAS DE LA ORGANIZACIÓN.

240201501

COMPRENDER TEXTOS EN INGLÉS EN FORMA ESCRITA Y AUDITIVA

250601001

TRAMITAR LOS DOCUMENTOS DE ARCHIVO DE ACUERDO CON LA NORMATIVIDAD VIGENTE Y
CON LA POLÍTICA INSTITUCIONAL.

250601029

ORGANIZAR ARCHIVOS DE GESTIÓN DE ACUERDO CON NORMATIVIDADVIGENTE Y
POLÍTICAS INSTITUCIONALES.

240201500

PROMOVER LA INTERACCIÓN IDÓNEA CONSIGO MISMO, CON LOS DEMÁS Y CON LA
NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y SOCIAL

RESULTADOS APLICAR EN LA RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS REALES DEL SECTOR PRODUCTIVO, LOS
CONOCIMIENTOS, HABILIDADES Y DESTREZAS PERTINENTES A LAS COMPETENCIAS DEL
DE
APRENDIZAJE PROGRAMA DE FORMACIÓN ASUMIENDO ESTRATEGIAS Y METODOLOGÍAS DE...
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