1er Encuentro De Seguimiento A La Intro A EPs

1er Encuentro de Seguimiento a la Introducción a Equipos Pastorales
El grupo objetivo: El pastor, juntamente con el núcleo principal de líderes (de tres a seis/ocho líderes) de la iglesia.

Tareasprevias (traer las listas para el encuentro)
1. Traer su manual “Introducción a Equipos Pastorales” repasándolo por lo menos una hora, pastores especialmente prestando atención en las páginas11-13.
2.Evaluar a sí mismo y a otros miembros de su equipo potencial en cuanto a las nueve características de un miembro de un equipo pastoral en las páginas 30 y 31 del manual.
3. Identificar donde seencuentra en los pasos para desarrollar un equipo pastoral (págs. 36-42, 45 del manual) y cuales los próximos pasos.
4. Completar el informe del líder de equipo al final de este documento. Pastores locompletan en cuanto a su equipo pastoral. Miembros del equipo pastoral lo completan en relación a las personas que lideran, su equipo o equipo potencial.

Programa del sábado
08:45 - Llegada
09:00 –Oración - devocional (sin alabanza – el propósito no es culto) y testimonios de experiencias especiales en el desarrollo de equipo.
09:30 – Un estudio que contribuye a la visión y práctica de equipos.
10:00– Formar dos grupos: Los que completaron el informe y los que no lo completaron. El primer grupo comparte uno u otro punto con los instructores, mientras que el otro grupo completa el informe.
10:15– Los pastores comparten sus informes con sus equipos.
10:45 – Intervalo corto.
11:00 –Preguntas y respuestas, iniciando con anotar preguntas que tengan (3m). Entregarán las preguntas para losinstructores. Un instructor selecciona las preguntas que serán contestadas mientras el otro está hablando.
11:30 – Anuncio: Dividir en dos grupos: 1) pastores y 2) miembros de equipos o equipos potenciales.Los pastores formarán grupos de apoyo con3-4 pastores que están en la misma fase (amistad, enamoramiento, noviazgo, etc.). Sus equipos quedarán juntos con otro instructor.
12:30 – Cierre con Puntos...