21 Cualidades De Un L Der

21 Cualidades de un Líder
María Fernanda Rodríguez Ballón

1. CARÁCTER:SÉ UN PEDAZO DE ROCA
ARRIESGARLO TODO:
 Carácter es más que hablar:


Tu carácter determina quién eres. Lo que eresdetermina lo que ves. Y lo que ves
determina lo que haces. Es por eso que nunca se puede separar el carácter de
un líder de sus acciones.

El talento es un don, pero el carácter es una elección:


A medidaque vivimos y hacemos decisiones, estamos formando
nuestro carácter. El carácter es algo que nosotros mismos podemos
formar y elegir.

El carácter produce éxito duradero con las personas:
 Elverdadero líder siempre hace participar a otras personas.La
gente no confía en líderes que saben que tienen grietas en sus
caracteres.
Los líderes no pueden ir más allá de los límites de su

carácter2.CARISMA:LA PRIMERA IMPRESIÓN PUEDE
SER DETERMINANTE
Es la habilidad de atraer a la gente hacia sí

mismo.
Si quieres atraer a los demás, tienes que ser

como la gente con la que te gusta estar.Darle esperanza a la gente.

3.COMPROMISO:ES LO QUE SEPARA A LOS
HACEDORES DE LOS SOÑADORES
El verdadero compromiso inspira y atrae a la

gente. Les muestra que tienes convicciones.
Ellos creerán en tisolo si tú crees en tu causa.
El compromiso se prueba con la acción
 El compromiso abre la puerta del logro

4.COMUNICACIÓN:
La gente no te seguirá si no saben lo que

quieres o a dónde vas.
Túpuedes ser un comunicador efectivo si
sigues cuatro verdades básicas:
Simplifica tu mensaje
 Mira a la persona
 Muestra la verdad
 Busca una respuesta

5.CAPACIDAD
Revélate cada día
Mantentemejorando
Busca siempre la excelencia
Logra más de lo esperado
Inspira a otros

6. VALENTÍA:UNA PERSONA CON VALENTÍA
ES MAYORÍA
 La posición de líder no da a la persona

valentía, pero la valentía lepuede dar una
posición de líder.
Valentía es hacer las cosas correctas, no
simplemente dejarlas pasar
 La valentía en un líder inspira el compromiso
de los seguidores
Tu vida se expande en...