21 leyes del liderazgo

1. LA LEY DEL TOPE
La capacidad de liderazgo determina el nivel de eficacia de una
Persona
2. LA LEY DE LA INFLUENCIA
La verdadera medida del liderazgo es la influencia —nadamás,
nada menos
3. LA LEY DEL PROCESO
El liderazgo se desarrolla diariamente, no en un día
4. LA LEY DE LA NAVEGACION
Cualquiera puede gobernar un barco, pero se necesita que un líderplanee la ruta
5. LA LEY DE E. F. HUTTON
Cuando un verdadero líder habla, la gente escucha
6. LA LEY DEL TERRENO FIRME
La confianza es el fundamento del liderazgo
7. LA LEY DELRESPETO
Por naturaleza, la gente sigue a líderes que son más fuertes que ellos
Mismos
8. LA LEY DE LA INTUICION
Los líderes evalúan todas las cosas con pasión de liderazgo
9. LALEY DEL MAGNETISMO
Quien es usted es a quien atrae
10. LA LEY DE LA CONEXION
Los líderes tocan el corazón antes de pedir una mano
11. LA LEY DEL CIRCULO INTIMO
El potencial de unlíder es determinado por quienes están más cerca
de él
12. LA LEY DEL OTORGAMIENTO DE PODERES
Sólo los líderes seguros otorgan poder a otros

13. LA LEY DE LA REPRODUCCION
Senecesita un líder para levantar otro líder

14. LA LEY DEL APOYO
La gente apoya al líder, luego la visión
15. LA LEY DE LA VICTORIA
Los líderes encuentran la forma de que el equipogane
16. LA LEY DEL GRAN IMPULSO
El impulso es el mejor amigo de un líder
17. LA LEY DE LAS PRIORIDADES
Los líderes entienden que actividad no es necesariamente
Realización
18. LALEY DEL SACRIFICIO
Un líder debe ceder para subir
19. LA LEY DEL MOMENTO OPORTUNO
Cuándo ser un líder es tan importante como qué hacer y dónde ir
20. LA LEY DEL CRECIMIENTOEXPLOSIVO
Para añadir crecimiento, dirija seguidores; para multiplicarse,
dirija líderes
21. LA LEY DEL LEGADO
El valor duradero del líder se mide por la sucesión