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la planificación centrada en la
persona, una metodología
coherente con el respeto al
derecho de autodeterminaciÓn*
maángeles Iópez fraguas, una isabel marín gonzález
y josé made la parte herrero I
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asprona (valladolid)
introducción im m
"Todas las personas son como el resto de las
personas,
como algunas personas y como ninguna persona "
(Speight)
Desde finales de los años 80, han aparecidovarios enfoques novedosos sobre mejores formas (prácticas) de planificar los apoyos individualmente para cada persona con discapacidad
(planificación de futuro personal, planificación
integral de la vida,...). Todos estos enfoques, que
han ido cristalizando en una metodología que
se pueden encuadrar en la denominación de
Planificación Centrada en la Persona (P.C.P.), pretenden que la persona, con elapoyo de un
grupo de personas significativas para ella, formule sus propios planes y metas de futuro, así
como las estrategias, medios y acciones para ir
consiguiendo avances y logros en el cumplimiento de su plan de vida personal.
Esta metodología está basada en la creencia
profunda de que ninguna persona es igual a
otra y todos tenemos distintos intereses, necesidades y sueños, y, por tanto, laindividualización
debe ser y de hecho es, el valor central de los
servicios que prestan apoyos a las personas.
En todos estos enfoques además, subyace el res-

peto al derecho a la autodeterminaciónde las personas con discapacidad, que se hace especialmente
relevante cuando hablamos de personas adultas.
La expresión "Planificación Centrada en la
Persona" remite a dos significados distintos enrelación al término Persona: por una parte,
como hemos señalado, se refiere a una metodología de planificación individualizada que se
realiza desde el punto de vista de la persona
cuya vida ayudamos a planificar, desde sus intereses, sus sueños, sus puntos de vista, su libertad, .... Pero, por otra parte, hace alusión a la
idea de que en lo que nos hemos de centrar es
en el serpersona. En este últimosentido, la PCP
es un tipo de apoyo cuya función es el desarroIlo de la persona en cuanto persona, con otras
palabras, es la herramienta imprescindible para
ayudar a vivir una vida humana plena, en el sentido de una vida en la que no falte ninguna de
las dimensiones esenciales de ser humano. Tal y
como apunta Sennett, R. (2003), la Planificación
Centrada en la Persona ayuda a evitar que la
gentese vea privada del control de su propia
vida y que se convierta en una mera espectadora de sus necesidades y en consumidores del cuidado que se les dispensa. Además pone las condiciones para evitar que las personas sientan la
particular falta de respeto que consiste en no ser
vistos, en no ser tenidos en cuenta como auténticos seres humanos.

* Ponencia presentada en el "2" Encuentrode BuenasPráctic:as FEAPS' celebrado en Valencia los días 21-23 de abril de 2004.

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En nuestro país y en el ámbito de FEAPS, es a
partir de finales de los años 90 cuando llegan
estos planteamientos y se empieza a adoptar
este enfoque en los servicios. El Congreso de
Toledo, celebrado en Noviembre de 1996, consolida por un lado, la idea decalidad de vida
como la razón de ser de la actividad de todo el
movimiento FEAPS y por otro, el valor primordial de ser persona por encima de cualquier otra
condición, incluida la de ser discapacitado. A
partir de este momento fundacional comienza
una reflexión colectiva sobre qué significan
ambos conceptos: calidad de vida y ser persona
y sobre cuál ha de ser el cambio en las practicasprofesionales y asociativas necesario para organizar la prestación de servicios desde ambas
perspectivas.
Con este artículo nos proponemos contribuir
a la gestión colectiva de estos conocimientos,
aportando una reflexión sobre la Planificación
Centrada en la Persona, como metodología
coherente con el respeto a la Autodeterminación -dimensión central del concepto de Calidad
de Vida-, entendida ésta desde...