2222222 Laboral 2

 Universidad abierta para adultos
(UAPA)








Presentación:


Nombre: Matricula:
Stefany Alt. Portes 12-4054


Asignatura:
Derecho Laboral II

Profesor:
José Amaury Durán 

Tema:
Tarea II

Fecha de Entrega:
25 de mayo del 2015
Santiago, Rep. Dom
Elaborar unademanda laboral tomando en cuenta las disposiciones contenidas en el Código de Trabajo.

H: Junta de Conciliación y Arbitraje con residencia en Palmarito La Vega.
Presente:
Quien suscribe Yamina Mercedes Restituyo quien por mi propio derecho y  señalando para oír notificaciones mi domicilio ubicado en la calle universitaria de esta ciudad de La Vega No.54 República Dominicana y designando como míapoderado y representante al LICDA. STEFANY ALTAGRACIA PORTES SUSANA, en los términos de la carta poder que adjunto a la presente, respetuosamente expongo:
Con la presente demando a Ferretería Rosario de C.V con domicilio en Av. Monseñor de esta ciudad de La Vega o al responsable asignado correspondiente lo siguiente:
1.- El pago veinte mil pesos moneda nacional, a modo de indemnizacióncorrespondiente por el daño moral que produce el cese de que fui objeto.
2.- El pago de la cantidad de 54,000.00 cincuenta y cuatro mil pesos en concepto de salarios caídos en un lapso de seis meces por un cese injustificado hasta que se cumplimente el laudo correspondiente a lo que se dicte en este juicio; monto correspondiente al salario de 9000.00 de salario asignado.
3.- El pago de la cantidad de  3000.00tres mil pesos por cada mes en concepto de repartición y horas extras, a razón de salario extra que no me fueron pagada.
4.- El pago de los salarios correspondientes a los 25 días de plazo vacacionas correspondientes al lapso de seis meses que no he laborado a causa del cese de que fui objeto lo que correspondía al 35% de conformidad a lo estipulado en la ley.
Conceptos de pagos:
e).- El pago dela cantidad de $ 7 800.00 por aguinaldo anual.
f).- El pago de la cantidad de $ 5000.00 por concepto de prima de antigüedad.
g).- El pago de la cantidad de $ 30,000.00 por concepto de Fondo de compra de casa de interés social.
Hechos:
I. Con fecha15 de diciembre de 2014 realicé mis labores de entrega de paquetes en tiempos de sobre carga de trabajo por envíos de regalos y paquetes por festejos denavidad, esto en mis funciones de repartidor en jefe de la zona centro y norte del distrito federal y zona conurbada. Por la realización de este trabajo se me asigno un salario de $ 6,000.00 pesos el cual se aumentó en $ 9,000.00 al momento de elevar mi cargo a jefe de zona.
II.- El día 05 de Enero 2015 y sin dar alguna causa justificante, se me dio de baja por el consejo de accionistas y elsistema de consejo de trabajadores, diciéndome que dejaré de ejercer mis funciones el día 10 de octubre en forma absoluta, esto debido a supuestas quejas por parte del personal por asignaciones erróneas y mal manejo de los paquetes que se estimaban en un valor de 270,000.00 (Doscientos setenta mil pesos) circunstancia que jamás se estableció mí responsabilidad.
Aunque posteriormente se estableció queno fue mí responsabilidad, se negaron a restituirme en mi puesto, debido a que así se aplican las políticas por efectos de política interna; política que no se encuentra establecida así en el contrato que se realizó en mi entrada laboral, por lo que no me aplica. Sobre todo porque la política niega mi antigüedad y porque se basa en que al no tener mi título profesional terminado no puedo ejercerel cargo que he llevado en forma completamente satisfactoria y que en base a mis reportes se encuentran perfectamente ordenados y sin fallas y más aún después de haber terminado el trámite de mi titulación profesional y destruyendo por ende la causal que se me impuso.
III.- Mi jornada ordinaria de trabajo era de las seis de la mañana a las tres de la tarde y en tiempo de elevación de trabajos por...