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UNIVERSIDAD DEL GOLFO DE MEXICO
CAMPUS ORIZABA

1. TITULO DEL PROGRAMA DE TRABAJO A DESARROLLAR DURANTE LA PRESTACIÓN DEL SERVICIO SOCIAL
PROCESOS DE MEJORA ADMINISTRATIVA DEL DIF MUNICIPAL

2. DEPENDENCIA Y LOCALIDAD EN LA CUAL SE DESARROLLA EL SERVICIO SOCIAL
H. AYUNTAMIENTO CONSTITUCIONAL DE SAN JUAN TEXHUACAN

3. DURACIÓN DEL PROGRAMA DE TRABAJO A DESARROLLAR
22/SEPTIEMBRE /2010 AL 22/ SEPTIEMBRE/ 2011

4. JUSTIFICACIÓN DEL PROGRAMA DE ACTIVIDADES VINCULADAS CON LA FORMACIÓN ACADEMICA DEL PRESTADOR

* Creación de formatos nuevos
Dicha creación de formatos ayudara a llevar un mejor control de las actividades a realizar y eliminara por completo el sistema manual que se estaba utilizando.
* Captura diaria de actividades realizadasPermitirá tener al corriente todos los movimientos realizados por la directora del DIF y sus colaboradores.
* Creación de página web
A través de ella se conocerán las actividades que lleve a cabo el DIF municipal.
* Organización de eventos
Apoyar las diversas festividades organizando en tiempo y forma cada una de las actividades.

5. OBJETIVOS DEL PROGRAMA DE TRABAJO ADESARROLLAR
* Contribuir al buen funcionamiento del DIF municipal
* Presentar informes de las actividades realizadas
* Mejorar el control de apoyos entregados
* Control de visitas a enfermos
* Coordinar festividades

Corto plazo:
* Eliminar por completo el sistema manual, creando formatos nuevos que permitan un mejor control de actividades.
Mediano plazo:
*Coordinar los diversos eventos que se realizan para festejar fechas importantes como son: día del niño, día de la madre, día del abuelo, día de la familia, etc.
Largo plazo:
* Desarrollar una página web que sirva para que la gente se entere de las actividades y los servicios que brinda el DIF municipal.

6.- METODOLOGÍA PARA ALCANZAR LOS OBJETIVOS A DESARROLLAR
1.- Innovar conformatos que reemplacen el trabajo manual que se venía efectuando.
2.- Ser constante y responsable en el trabajo encomendado.
3.- Buscar estrategias que conlleven a mejorar el funcionamiento del DIF municipal.
4.- Limitar tiempos para realizar las actividades.
5.- Dividir trabajo para aprovechar el tiempo.

7.- FUNCIONES ACTIVIDADES Y RESPONSABILIDADES DEL PRESTADOR DESERVICIO SOCIAL

* Capturar día a día la información.
* Revisar pendientes
* Checar las actividades previstas
* Organizar las actividades
* Elaborar informes mensuales
* Archivar evidencias de las festividades celebradas (fotos)
* Confirmar citas
* Contar con datos requeridos en el momento preciso sin demoras.





8.- RECURSOS
*Equipo de computo
* Impresora
* Máquina de escribir
* Escritorio
* Teléfono
* Papelería y útiles
* Copiadora
* Memoria USB
* Engrapadora
* Perforadora

9.-LUGAR Y FECHA DE EXPEDICIÓN DEL PRESENTE PROGRAMA

SAN JUAN TEXHUACAN, VER. A 24 DE SEPTIEMBRE DEL 2010

BRENDA JUÁREZ CHONCOA C. EUSEBIO TEPOLE TLATEMOHUEPRESTADOR DE SERVICIO SOCIAL RESPONSABLE DE LA DEPENDENCIA



Vo. Bo Vo. Bo.

C. P. ELSA Ma. SÁNCHEZ MAYORGA ING. ELIUD JAVIER DAZA LINARES

JEFE DEÁREA ACADEMICA COORDINADOR DEL SERVICIO SOCIAL

GUIA PARA LA ELABORACION DEL PROGRAMA DE TRABAJO A REALIZAR DURANTE LA PRESTACIÓN DE RESIDENCIAS PROFESIONALES

6. TITULO DEL PROGRAMA DE TRABAJO A DESARROLLAR DURANTE LA REALIZACIÓN DE LAS RESIDENCIAS PROFESIONALES
Auxiliar administrativo

7. DEPENDENCIA Y LOCALIDAD EN LA CUAL SE DESARROLLAN LAS...