31

2
3
Actitud de un líder

¿En qué medida yo tengo esa actitud? (0 a 3- siendo 0, nunca y 3 siempre)

¿Cómo llegar a tener esa actitud siempre?¿En qué aspecto necesitaría trabajar para hacerlo? (Sólodiligenciar si no se tiene 3 en la columna anterior

Sé las necesidades de mi comunidad, pienso en las personas que hacen parte de la misma.

3

Acepto tanto las consecuencias buenas como malas delas decisiones que haya tomado.

3

Soy respetuoso por las ideas y opiniones de los demás, reconozco sus talentos, potenciándolos y llevándolos a que desarrollen al máximo los mismos.

3

En cadasituación problemática, tomo la vocería y trato de llegar a soluciones concertadas y apropiadas para todos.

3

Acepto el cambio y los desafíos fácilmente. No me siento satisfecho con el status quo.3


4

Piense en una de las necesidades de su comunidad, institución académica, familia, o empresa. Escríbala y conteste las siguientes preguntas:

a. ¿Cómo podría ayudar a solventar esa necesidad?b. ¿Qué recursos, materiales, tecnología, información (que posea la comunidad o ámbito escogido), lo puede ayudar al cumplimiento de su idea?
c. ¿Quiénes le podrían colaborar? ¿Cuáles serían losroles de cada una de las personas mencionadas?

-

Bueno como puede observar en la foto de mi comunidad sacada de google maps , tenemos una problemática interesante se observa que se encuentra rodeadapor sus cuatro horizontes por empresas, y la problemática es que siendo afortunados de contar con ellas tan cercas las oportunidades laborales no son aprovechadas por la comunidad.

Se podría ayudara solventar de esta necesidad de diferentes formas, una seria reunir un comité que cense los habitantes, de la comunidad, donde se muestre las habilidades, ocupaciones y destrezas, luego visitar lasempresas, y pedirles su oferta laboral, para compararla, con la de las habilidades de la comunidad, y los que no encajaran con las ofertas laborales, solicitar capacitación, ya sería ala empresas, o...