3701 Vuelco En La Salud Ocupacional

Vuelco en la Salud Ocupacional
Escrito por Comunicaciones
Martes, 05 de Agosto de 2014 12:37 - Actualizado Martes, 05 de Agosto de 2014 15:23

- El nuevo Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud enel Trabajo en Colombia, es un
llamado a las empresas a la implementación de procesos de mejora continua de las
condiciones de trabajo.
- Con este se busca garantizar la seguridad de los trabajadoresen el desarrollo de sus
funciones y la salud de los mismos, lo cual redundará en la productividad de las empresas.

BOGOTÁ, ago. 05/14.- El Programa de Salud Ocupacional que tienen las empresas tomaun
nuevo nombre: "Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo". Además, dejará de
ser un documento que reposa en un archivo en el que nadie revisa, ni le hace seguimiento,
para convertirse enla guía de una política a la que se le hace seguimiento y mejora continua.

El nuevo Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo debe ser implementado por
todas las empresas del país,por quienes contratan personal por prestación de servicios (civil,
comercial o administrativo) las organizaciones de economía solidaria y del sector cooperativo,
así como las empresas de serviciostemporales.

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Vuelco en la Salud Ocupacional
Escrito por Comunicaciones
Martes, 05 de Agosto de 2014 12:37 - Actualizado Martes, 05 de Agosto de 2014 15:23

El nuevo Sistema obliga a los contratantesa realizar un reconocimiento permanente de las
condiciones de trabajo que inciden en el bienestar, la seguridad y la salud de los trabajadores,
permitiendo realizar las acciones de mejora conoportunidad.

El alcance y aplicación del Sistema de Gestión se adoptó mediante el Decreto 1443 que
expidió el 31 de julio de 2014 el Presidente de la República, Juan Manuel Santos y el ministro
del Trabajo(e), José Noé Ríos. La norma establece unos requisitos mínimos de orden técnico y
legal que deben implementar las empresas o entidades contratantes, entre los que se
destacan:
- La planificación de...