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Análisis e Intervención
Organizacional
(3ra. Clase)
TEORIA DE SISTEMAS
Profesor: Mauricio Espinosa Cerpa

Objetivos
Posibilitar una visión sistémica

de las organizaciones o de
aspectos de ellas.Introducir los conceptos y sus
aplicaciones a la administración
en el sistema abierto y el
ambiente.
Proporcionar una idea de los
dos tipos de enfoque s
sistémicos.
Evaluar de modo critico la
teoríade sistemas.

INTRODUCCION A LA TEORIA DE SISTEMAS EN LA ADMINISTRACIÓN
La teoría no soluciona problemas pero produce teorías y formulaciones conceptuales que pueden
crear condiciones de aplicación enla realidad empírica.
La teoría general de sistemas afirma que las propiedades de los sistemas no pueden describirse
significativamente en términos de sus elementos separados. La compresión de lossistemas sólo
ocurre cuando se estudian globalmente, involucrando todas las interdependencias de sus partes.
La TGS se fundamenta en tres premisas básicas:
1. Los sistemas existen dentro de sistemas.
2.Los sistemas son abiertos
3 . Las funciones de un sistema dependen de su estructura.

DEFINICION DE SISTEMA
Conjunto de elementos que se interrelacionan e interactúan entre si en busca de unobjetivo.

PREMISAS
Los sistemas existen dentro

de los sistemas.
Los sistemas son abiertos.
Las funciones de un sistema

dependen de su estructura.

Definiciones
SISTEMA, conjunto de:
 Elementosinterdependientes e interactúates.
 Unidades combinadas que forman un todo.
 Un todo organizado o complejo.
 Partes que forman todo un complejo.

EMERGENTE SISTEMICO
Propiedad que existe como un todo, noen sus
elementos particulares

SUBSISTEMAS
Componentes para la operación de un sistema total.

PARAMETROS

ENTRADA
AMBIENTE

SALIDA
PROCESAMIENTO

RETROALIMENTACION

AMBIENTE

CaracterísticasPROPOSITO U OBJETO

GLOBALISMO O

TOTALIDAD

Tipos de sistemas
Constitución:
Sistemas concretos.

-Sistemas

abstractos.
1, 2, 3 ...

Naturaleza:
Sistemas cerrados

-Sistemas abiertos

SISTEMA...