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Universidad Autónoma de Baja California
Campus Tijuana
FCA

Ética en los Negocios
López Sánchez Ana Gabriela
Ensayo: Código de Ética En las Organizaciones
Gpo.276
INTRODUCCION
A lo largodel semestre hemos estado revisando temas acerca de la “Ética en los Negocios”, tal cual lo indica la materia, una vez realizado el recuento de los temas anteriores pues, se ha visto como se fundamentala ética en los negocios, el uso de valores y moral, así como la diferencia de la Ética y la Moral, la relación que tiene la ética y el medio ambiente, entre algunos otros. Una vez aterrizados losconceptos anteriores llegamos al tema de “Código de Ética en las Organizaciones”, el cual nos servirá en un futuro para poder llevar a cabo una correcta dirección en cualquier empresa que decidamosemprender o laborar.
Como parte de nuestra profesión es nuestro deber llevar a cabo ante todo las buenas prácticas en lo que nuestra actividad compete, sin importar la profesión que se estédesempeñando, es fundamental siempre respetar los Códigos de Ética así como conocerlos para poder continuar preservando los valores tanto de nuestra persona, como de la profesión que hemos decidido emprender.Código de Ética en las organizaciones
A manera de repaso, recordemos que:
La ética está vinculada a la moral y establece lo que es bueno, malo, permitido o deseado respecto a una acción o una decisión.El concepto proviene del griego ethikos, que significa “carácter”. Puede definirse a la ética como la ciencia del comportamiento moral, ya que estudia y determina cómo deben actuar los integrantes deuna sociedad.
Un código, por su parte, es una combinación de signos que tiene un determinado valor dentro de un sistema establecido. En el derecho, se conoce como código al conjunto de normas queregulan una materia determinada.
Una vez analizados estos dos conceptos llegamos a una comprensión más clara acerca de lo que es un código de ética:
Un código de ética, por lo tanto, fija normas...