7 habitos de la gente altamente efectiva



Introducción
los 7 hábitos de las personas altamente efectivas,
Nos muestra distintas maneras de administrar nuestras actividades más comunes así como saber llevar adecuadamente un negocio. Si una persona es capaz de dominar todos los hábitos o la mayoría podrá lograr con más eficiencia y eficacia sus metas en la vida. También ayuda a mejorar el comportamiento y nuestra manera deinterpretar el mundo que nos rodea.

Los primeros 3 hábitos van encaminados hacia el crecimiento de nuestra personalidad, ha obtener una independencia, le siguen 3 que hablan sobre el tipo de relaciones con la sociedad, trabajo en equipo, cooperación y comunicación y están más enfocados a saber cómo conseguir tu independencia, el ultimo habla más de la renovación continua, mismo que nos facilitara lacomprensión de los primeros 6 hábitos.

¿Que es un Habito?
Un hábito está formado por 3 componentes: conocimiento, habilidad y el deseo. Gracias a estos 3 existen los hábitos porque, el conocimiento es el que indica por qué hacer las cosas, la habilidad es un poco más personal porque ya depende de las capacidades de la persona pero esta ayuda a indicar a como llevar a cabo ese algo, y el deseo es lamotivación que le da cada persona para poder hacerlo y cumplirlo.


1er habito- proactivo
Ser proactivo es llevar la responsabilidad propia de tus actos y decisiones dentro de tu vida, asumir nuevos desafíos o metas, que la persona se plantee y las lleve a cabo con responsabilidad social.
Se trata de superar con valor y decisión las barreras que complican ser proactivo, aceptar nuevos retos y quete lleven a esforzarte al máximo por conseguirlos.

2do habito-empezar con un fin en la mente.
habito que es mas de liderazgo personal y va orientado a la necesidad de iniciar un día con una meta en mente y un claro entendimiento de ella, es encontrarle el sentido a tu existencia, y asi poder fijarse metas personales.


En este habito del liderazgo entran varias preguntas y una de ellas es el ¿Quéquiero lograr?, comenzar tu día con un fin en mente,tener los valores firmemente arraigados de manera que encare las consecuencias y facilite la toma de decisiones
Es una herramienta muy usada por los psicólogos un ejemplo en los atletas olímpicos en la mayoría de los casos se les tienes un psicólogo que ayude a fijarse metas dentro de cada temporada


3er habito-poner en primero lo primero
Estehabito es de tener preferencias hacia algunas cosas u objetivos
y también saber organizar tu tiempo y así establecer las cosas con mayor importancia dentro de la vida, es llevar una buena administración personal. ya que sin ella se pueden tener cosas en mente en de un momento muy corto y después se olvida y lo que se tenía que llevar acabo no se logra
-importancia: Que tan crítica es laactividad, llevarla a cabo y culminarla

-Urgencia: Que tan necesaria es esa actividad que les des la mayor de tus atenciones.

Uno ejemplos de esto sería tener agenda das todas las actividades que se requieren efectuar durante el día o la semana.

4to habito-Pensar en ganar
Este habito consiste en crear una mentalidad ganadora en la cual el individuo de no lograr la meta propuesta no vaya en declive yno siga su camino hasta conseguirla, además se debe de tener en cuenta que no siempre se gana pero que de la derrota también se aprende.

Ganar se trata de ser inteligente y saber manejar las situaciones sin perder la cabeza, va junto con llevar buenas relaciones sociales porque la persona que lleva malas relaciones tiende a tener constantes derrotas.

Este es un que habito no se puede lograr sinantes a ver dominado o al menos tener noción de los 3 hábitos anteriores porque si no, no sabrás que quieres en la vida y mucho menos como planear un objetivo y ni cómo hacer para lograrlo.



5to habito-Procurar comprender y después ser comprendido
Este es el habito que va más relacionado con lo emocional porque se requiere de empatía hacia la persona que se necesita comprender y entender, esto...