7 Habitos

Bueno, está incluido en Mujeres Holísticas por dos razones:
1. Las técnicas que usan los directivos de grandes empresas para idear proyectos profesionales y llevarlos a cabo con eficiencia no sonmás que mapas que indican en el orden adecuado y de la forma más eficiente los pasos a seguir para llegar de A a B, donde A es el punto de inicio, donde se está y con lo que se cuenta en ese momento y Bes el objetivo que se pretende conseguir. Los proyectos personales (sueños, deseos, aspiraciones...) no son distintos de los profesionales: requieren un plan, un mapa que nos lleve desde dondeestamos hasta donde queremos estar, de lo que somos a lo que queremos ser.
2. No es un libro de liderazgo cualquiera. Fue el primer libro de liderazgo que introdujo conceptos como ética personal, libertadde elegir y sinergia en las bases para conseguir una dirección efectiva en la empresa. Y también fue el primero en introducir un concepto entonces impensable en los negocios: la de que ambas partes deun acuerdo deben estar convencidos que el mismo los beneficia y si no es así, "no hay trato".
La primera edición en lengua castellana es de 1989 (!) y a lo largo de sus 384 páginas explica los sietehábitos que según el autor caracterizan a una persona efectiva. Los hábitos son pautas, en muchos casos, inconcientes que no solamente muestran lo que somos como personas sino que determinan nuestrogrado de efectividad. O de inefectividad. Son pautas que nacen de nuestros pensamientos. Como dice Louise Hay "...los pensamientos, se pueden cambiar". Por lo tanto las pautas -hábitos- también.Podemos decidir qué valores son los verdaderamente importantes para nosotros y cómo hacerlos tangibles en nuestro día a día, dejando que sean ellos los que iluminen nuestro camino. De eso trataprecisamente este libro, de cómo desarrollar estos siete hábitos:
Primer hábito - Sea proactivo. La mayoría de las personas tenemos tendencia a ser reactivos. La reacción limita nuestra libertad y esconde...