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Páginas: 2 (324 palabras) Publicado: 7 de mayo de 2013
INTRODUCCIÓN

La Salud Ocupacional en su concepto integral es el conjunto de actividadesmultidisciplinarias orientadas preservar, conservar y mejorar la salud de los trabajadores,procurando el másalto grado de bienestar físico, mental y social en las diferentesactividades laborales donde se unen aspectos médicos, sociales, técnicos y jurídicos,adicionalmente busca establecer y mantener unmedio ambiente de trabajo seguro ysano, con el fin de proporcionarle al trabajador un cargo y puesto de trabajo acorde consus aptitudes físicas y psicológicas, teniendo en cuenta además la prevención delacontaminación y la protección del medio ambiente. El principal objetivo de un programa de Salud Ocupacional es proveer de seguridad,protección y atención a los empleados en el desempeño de sutrabajo.Un programa de salud ocupacional debe contar con los elementos básicos para cumplircon estos objetivos, los cuales incluyen datos generales de prevención de accidentes, laevaluación médica de losempleados, la investigación de los accidentes que ocurran y unprograma de entrenamiento y divulgación de las normas para evitarlos.

JUSTIFICACIÓN
ElPrograma de Salud Ocupacional diseñado ydesarrollado en forma adecuada es laherramienta más efectiva para incrementar la productividad y reducir el ausentismolaboral. Adicionalmente, incentivar el recurso humano, disminuir laaccidentalidad,conservar las máquinas, herramientas e instalaciones a la vez de disponer de ambientessaludables, no solo evita las enfermedades profesionales sino que proporciona bienestaral trabajador, eliminando factoresde reducción de la capacidad laboral.Dado que los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales interfieren en eldesarrollo normal de la actividad empresarial e inciden negativamente en suproductividadademás de generar graves implicaciones a nivel laboral, familiar y social, es para laempresa de vital importancia diseñar e implementar un Programa de Salud Ocupacional.En consideración de lo...
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