Abraham Malow y La Piramide De Las Necesidades

Abraham H. Maslow

El psicólogo Abraham Maslow fue el primero en introducir el concepto de una jerarquía de necesidades en su libro Motivación y Personalidad (1943).
Al igual que otro psicólogo llamado Carl Rogers, Maslow acentuó la importancia de la auto-actualización, que es el proceso de crecimiento y desarrollo personal.
Abraham H. Maslow tenía una inquebrantable creenciaen el potencial positivo de la mente del ser humano, fue una de las voces más adelantadas de la psicología humanística, también se le considera como uno de los contribuyentes más importantes de nuestra visión moderna de la naturaleza humana.
Al inicio de la carrera de Maslow existían dos corrientes principales dentro de la psicología: El enfoque conductista experimental y el enfoque clínico,psicoanalítico, pero, esto no parecía ser suficiente para Maslow, dentro de su carrera a nivel intelectual Maslow comenzó investigaciones que permitieran abrir camino a posibilidades mucho más alta de crecimiento y desarrollo humano. Maslow planteaba preguntas significativas en cuestiones esenciales en la vida del ser humano como:
* ¿De qué son capaces los seres humanos?

* ¿Cómo sepuede determinar si una persona ha realizado por completo sus potencialidades, si no sabemos en qué consisten esas potencialidades?

* ¿Cómo podemos desarrollar un modelo completo de la naturaleza humana, haciendo honor a nuestro extraordinario potencial, sin perder de vista nuestro lado irracional y no realizado?

"Es cierto que el hombre vive solamente para el pan, cuando no hay pan.Pero ¿qué ocurre con los deseos del hombre cuando hay un montón de pan y cuando tiene la tripa llena crónicamente”.
A.Maslow

Lo que Maslow planteaba en la autorrealización no era un simple hecho psicológico, sino una visión completa de la naturaleza humana. El descubrió que el funcionamiento humano es diferente en las personas que actúan en un estado de salud positiva más que en un estadode deficiencia. El llamo al nuevo enfoque “psicología del ser” es sus estudios pudo notar que las personas autorrealizadas estaban más motivadas por lo valores del ser.
En los estudios de la naturaleza humana encontró varias conclusiones las cuales incluían estas ideas básicas:
1. Lo seres humanos tienen tendencias innatas a moverse hacia los niveles superiores de salud, creatividady autosatisfacción
2. La neurosis se puede considerar como un bloqueo de la tendencia hacia la autorrealización.
3. La evolución de la sociedad sinérgica es un proceso natural y esencial. Esta es una sociedad en las que todos los individuos pueden alcanzar un alto nivel de autodesarrollo, sin limitar la libertad de otro.
4. La eficacia del trabajo y el crecimiento personal sonincompatibles. En realidad, el proceso de autorrealización conduce a cada individuo a los niveles más altos de eficiencia.
En seguida surgen nuevas la dinámica de la jerarquía de las necesidades, donde sugieren que siempre surgen otras y superiores necesidades y esta dominan al organismo más que el hambre fisiológica. Y cuando esta a su vez es satisfecha, de nuevo surgen nuevas necesidades aunsuperiores y así, sucesivamente, las necesidades humanas básicas están organizadas dentro de una jerarquía de relativa importancia o predominio.
Un concepto básico de motivación: cada ser humano es un mundo y cada uno busca satisfacer sus necesidades, desde las más básicas hasta las de carácter superior

Teoría de la jerarquía de las necesidades

Eldesarrollo de la personalidad humana se realiza a partir de una necesidad o impulso supremo. Maslow abandona tanto el concepto de impulsos múltiples en la motivación humana, tanto como los conceptos de homeostasis o reducción del impulso, para sugerir una tendencia intrínseca al crecimiento o autoperfección, una tendencia positiva al crecimiento, que incluye tanto los motivos de carencia  o déficit como...