Abudavii

Páginas: 4 (833 palabras) Publicado: 9 de noviembre de 2013
Contrato individual
CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO POR TIEMPO FIJO O DETERMINADO Y DE CARACTER EVENTUAL QUE CELEBRAN POR UNA PARTE EL C. Arturo Aranda A QUIEN EN LO SUCESIVO SE DENOMINARA ''ELTRABAJADOR'' Y POR LA OTRA el C. C&C Coffe & Cake A LA QUE EN LO SUCESIVO SE DENOMINARA ''LA EMPRESA'' AL TENOR DE LAS SIGUIENTES DECLARACIONES Y CLAUSULAS.

DECLARACIONES

I.- ''La empresa”,declara:

 Ser una sociedad o persona física constituida conforme a las leyes del País. Con domicilio en: Av. Pedro de Alba S/N Col. Cd Universitaria San Nicolás de los Garza, N.L C.P 66450 Estarrepresentada en este Contrato por Cristina Morales Muñoz.

II.- Por su parte ''EL EMPLEADO'' declara:

Llamarse Arturo Aranda de nacionalidad Mexicana Estado civil Soltero
Estar de acuerdo que ''LAEMPRESA'', necesita de sus servicios por tiempo fijo y con carácter de eventual a partir del día 26 del mes de 09 del año de 13.
 CLAUSULAS

PRIMERA.- ''LA EMPRESA'' contrata al ''EMPLEADO'' portiempo determinado y eventualmente por el periodo comprendido entre el día 26 del mes de 09 del año de 13 para prestar sus servicios y labores con el puesto de: Hostess. Las mencionadas laboresson estrictamente de carácter eventual toda vez que las partes consideran que en el término de duración de este Contrato pueden llevarse a cabo en forma total.

SEGUNDA.- El presente contrato obligalos expresantes pactado conforma a las disposiciones contenidas en el artículo 31 de la ley federal del trabajo y la duración del mismo será la que se señala en la cláusula anterior por lo que alconcluir su término las partes contratantes lo darán por terminado con apoyo en el artículo antes mencionado e igualmente en los artículos 35,,37 fracción I, 53 fracción III y demás relativos de la citadaLey Federal del Trabajo, sin responsabilidad de ninguna naturaleza para ''LA EMPRESA''.


TERCERA.- ''EL EMPLEADO'' se obliga participar en todos los Planes de Capacitación y Adiestramiento que...
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS