Acciones_plan_mejora

ACCIONES PARA ELABORAR
UN PLAN DE MEJORA

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Berritzegune Nagusia

HEZKUNTZA, UNIBERTSITATE
ETA IKERKETA SAILA

DEPARTAMENTO DE EDUCACIÓN,
UNIVERSIDADES E INVESTIGACIÓN

Este documento está dirigido a los asesores y asesoras de los Berritzegunes y
pretende ser una guía que les ayude a diseñar sus intervenciones en los centros de
Educación Primaria y Educación Secundaria de cara a la elaboración del Plan de
Mejora queestá ligado a los resultados de la Evaluación Diagnóstica.
El curso 2008-2009 ha sido el primero en que se ha realizado dicha evaluación y se ha
centrado en la Competencia Científica, Tecnológica y de la Salud, la Competencia
Matemática y la Competencia en Comunicación Lingüística. Posteriormente, a lo largo
del curso 2009-2010, la Competencia Científica, Tecnológica y de la Salud, ha sidosustituida por la Competencia Social y Ciudadana en la correspondiente Evaluación
Diagnóstica. Las competencias evaluadas y sus dimensiones son el punto de partida y
el eje organizativo de este plan. A medida que la Evaluación Diagnóstica abarque
otras competencias, estas orientaciones deben ampliarse, incluyendo nuevas
propuestas. El carácter flexible de este documento facilita la inclusión en él deorientaciones sobre otros aspectos cuyo interés señalen bien los asesores y asesoras
bien los equipos docentes.
Hay que señalar que en estas orientaciones para elaborar el plan de mejora subyace
un planteamiento metodológico claro. Son herederas de una larga tradición didáctica
ligada a la defensa del “Aprendizaje Activo” que se resume en el antiguo proverbio
chino atribuido a Confucio “Dime algo y loolvidaré, enséñame algo y lo recordaré, pero
hazme partícipe de algo y lo aprenderé”. Por tanto, son coherentes con el nuevo
marco curricular caracterizado por la inserción de las competencias básicas cuyo
desarrollo precisa una práctica didáctica centrada en el aprendiz. Este marco exige
relacionar los aprendizajes realizados en el ámbito escolar con las necesidades y el
entorno social de losaprendices, y su fin último, más allá del éxito escolar, tiene como
meta el aprendizaje autónomo y la formación para afrontar la vida en toda su extensión
y complejidad.
El documento está organizado en cuatro apartados, uno por cada competencia
evaluada. Dentro de cada competencia, se distinguen las propuestas dirigidas a los
diferentes ámbitos de la vida del centro: Ámbito de Desarrollo Curriculary
Metodológico, Ámbito Organizativo y de Funcionamiento, Ámbito Comunitario y Ámbito
de Desarrollo Profesional.

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Las acciones de mejora propuestas dentro del ámbito de Desarrollo Curricular y
Metodológico están organizadas atendiendo a las diferentes dimensiones de la
competencia correspondiente. Las acciones de los otros ámbitos de actuación están
recogidas en un solo listado ya que sonsimilares en todas las dimensiones.

Dentro de cada ámbito, se han señalado una o dos acciones de mejora que se
completan con un listado de actividades posibles que las concretan. Ni las acciones ni
las actividades componen un listado exhaustivo; al contrario, son propuestas
generales que cada equipo docente, al elaborar su plan de mejora, tendrá que
concretar. Para ello, se debe decidir quécompetencia/s o dimensión/es se quieren
impulsar, en qué etapa, ciclo o incluso grupo, y, además, recoger en su análisis no
sólo los resultados de la evaluación diagnóstica, sino, sobre todo, el contexto
sociocultural del centro y su trayectoria, para tomar en consideración todos los
múltiples factores que inciden en la vida de un centro escolar.
Conviene recordar que las acciones y actividades para el...