Acitividad N 1 Introducci N Al Planeamiento

Escuela Superior de Policía
Modalidad: Virtual.
CATEDRA: PLANEAMIENTO ESTRATEGICO.
Profesor a cargo: Alejandro Javier Torres.
Nombre y apellido: OFICIAL PRINCIPAL PEREYRA YAÑEZ JORGE ALBERTO.
Módulo- Actividad: Nº 1 INTRODUCCION AL PLANEAMIENTO.
Leer el artículo del docente del curso y responder a las siguientes consignas:
1) Conceptualice el término Planeamiento.
2) Describa y expliquebrevemente las etapas de Planeamiento.
3) Enumere y explique brevemente según la naturaleza de la organización, los planes alineados para su actuación.
4) Describa y explique brevemente los niveles delplaneamiento dentro de una organización.
DESARROLLO DE LAS CONSIGNAS
1. Conforme al material aportado, del concepto de Planeamiento, a simple vista al leerlo se me vienen a la cabeza las palabras PLANEAR,IDEAR, ARMAR, DIAGRAMAR, ORGANIZAR. Por lo que se puede decir que el PLANEAMIENTO es todo un proceso o procedimiento, muy sistemático, cuyo fin es obtener un objetivo ya planteado. Ósea que para queel Planeamiento se dé, debe haber un objetivo, una meta, el cual es el punto de partida.-
2. Se distinguen varias etapas
Iidentificación del problema: Individualización del objetivo con el fin dedeterminar el propósito, en este caso el problema a solucionar.-
Desarrollo de alternativas: En esta etapa se vuelcan las variables al problema, una visión general del mismo, con el objeto de tener unaamplitud de alternativas.-
Elección de la alternativa más conveniente: Se define y elige cuáles de las alternativas es más beneficioso para el propositivo fijado.
Ejecución del plan: aplicar elprocedimiento ya determinado.
3. Según la Naturaleza de la Organización, los planes alineados para su actuación son:
a) Propósito o misión: es la labor a cumplir identificando la función o tareas básicas.b) Objetivo: logro final, meta, donde está orientado la actividad.
c) Estrategia: Maniobras que establecerán razonamientos y prioridades para asignación de recursos, el uso y...