Acontecimientos

Páginas: 2 (422 palabras) Publicado: 25 de junio de 2014
Tragaban lou hhguihttp://jcvalda.wordpress.com/2012/04/11/comunicacion-organizacional-tipos-y-formaLa comunicación es un elemento de gran importancia de las relaciones humanas, el ser humano pornaturaleza, necesita relacionarse con otras personas para poder satisfacer sus necesidades de afecto y socialización, y esto lo logra a través de diversos medios de comunicación.

La presenteinvestigación, pretende adentrar al lector, en el amplio ámbito de la comunicación organizacional. Es sabido por todos nosotros, y si no con las palabras textuales, por lo menos en esencia, que la comunicaciónes el proceso mediante el cual, una persona transmite información a otra persona, y es el objetivo de toda comunicación; en el caso de las empresas en particular la transmisión de información es unaactividad diaria y de gran importancia, es por ello que existe la “comunicación organizacional”. Generalmente en esta temática surgen obstáculos o barreras que impiden el correcto proceso detransmisión de datos empresariales, personales u organizacionales.s/Que fue mira las preguntas son:
-Que son los diseños de forma
-Utilidad de forma
-Proceso de control de la forma
-Relacion de la formay los manuales
-Tipos de formasEstos términos tienen la misma fuerza y ​​efecto que un acuerdo firmado por escrito.
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