Acta Constitutia

Logotipo Constructora Los Uribe


Significado de las imágenes
La imagen de la máquina de construcción: Hace referencia a que la empresa utilizara todas las herramientas y tecnologías que estén a su alcance para lograr sus objetivos y metas propuestas.
La imagen del plano, el lápiz y la regla: Significan que la empresa siempre estará innovando en sus resultados o entregas de trabajo paralograr la satisfacción de nuestros clientes.
La imagen de las dos personas: Quiere decir que para lograr lo anterior el personal trabajara siempre de forma conjunta siendo eficientes y eficaces, esforzándose día tras día para brindar un trabajo de excelencia con el fin de cumplir con la demanda de nuestros clientes.

Eslogan: Nosotros construimos el futuro Constructora Los UribeMisión
Tenemos el propósito, el deber y el compromiso con nuestros clientes y familias de ser líderes en nuestro sector, cumpliendo nuevos retos, ofreciendo productos de vanguardia y calidad, obteniendo una buena relación con nuestras empresas y colaboradores.


Visión
Ser una empresa líder en el sector de la construcción, con la mejor capacitación para ser buenos competidores en el mercadonacional e internacional, con un equipo comprometido generando productos innovadores que satisfagan las necesidades de los clientes, con altos estándares de calidad, cumplimiento, diseño y conciencia de servicio al cliente que garanticen solidez y reconocimiento de la empresa, contribuyendo al desarrollo del país.


POLITICAS DE ETICA DE LA EMPRESA.

La Dirección de GRUPO CONSTRUCTOR LOSURIBE, consciente de la importancia de los valores éticos tanto en la gestión como en las decisiones empresariales y reglas que definan la relación con los partes interesadas, así como los valores, políticas y objetivos de la empresa.
Establece Los siguientes principios éticos generales:
• Fomentar la responsabilidad social, la diversificación, la innovación y el diálogo con todos los grupos deinterés, así como fortalecer los valores.
• Mantener relaciones de equidad y transparencia para consolidar la reputación y el prestigio de GRUPO CONSTRUCTOR LOS URIBE dentro de su sector.
• Asegurar la cultura de buen trato y servicio hacia las partes interesadas fomentado desde la Dirección, la cual debe ser compartida por todo el personal, orientada a la satisfacción del cliente, anticipándose asus necesidades y atendiendo sus expectativas.
• Distinguir las relaciones por una actitud de diálogo y respeto hacia las personas, el entorno, la seguridad y el cumplimiento de la legislación y de la reglamentación vigentes, así como otros requisitos que se suscriban al efecto.
• Preservar como uno de los activos más importantes de GRUPO CONSTRUCTOR LOS URIBE, la dedicación yprofesionalidad de su personal, proporcionándole equitativamente y con igualdad de oportunidades un adecuado programa de formación y promoción, fortaleciendo así su motivación y satisfacción personal y profesional, y aprovechando y optimizando sus capacidades y habilidades.
• Promover entre el personal la búsqueda continua, organizada y ética de su mejora profesional y de la calidad del trabajo, aprovechandolas oportunidades de conocimiento y experiencia que brinda la empresa.
• Establecer acciones de conciliación de la vida personal, familiar y laboral orientadas a mejorar la calidad de vida, el compromiso hacia la empresa y la mejora en la productividad de sus colaboradores.
• Aprovechar las oportunidades que la nueva economía presenta, incorporando a su estrategia empresarial los retos de ladiversificación, la investigación científica, el desarrollo tecnológico y la innovación.
• Proporcionar los medios y mecanismos necesarios para establecer un adecuado diálogo entre las partes que integran la organización, poniendo énfasis en el trabajo coordinado y en equipo, así como exigir la voluntad y el esfuerzo de los directivos para facilitar esta comunicación.
• Apostar por la...