Actividad 1

PREGUNTAS DE AUTORREFLEXIÓN UNIDAD 1

1. ¿Cuál es la importancia de tener un organigrama?
Los organigramas tienen una importancia fundamental en cualquier empresa ya que les permiten conocer laforma en que se toman las decisiones y sobre todo el cómo fluye la información dentro de la organización.
Considero que es una de muchas herramientas de las cuales no debe de prescindir ningunaempresa sin importar el tamaño ya sea pequeña o grande.
Pienso que entre mayor sea el número de colaboradores dentro de una empresa, es más importante el establecimiento de un organigrama bien definido,actualizado, claro y sencillo de entender. Sin embargo el número de colaboradores no es el único factor a considerar. También debemos de tomar en cuenta las ventajas que nos brinda el tener porescrito todos los puestos de la organización y conocer los niveles jerárquicos por los cuales se encuentra formada nuestra organización.
2. Menciona 2 características del rol de un directivo de empresay de un administrador.
Un buen directivo es aquel que está debidamente formado, es fiel a sus valores, tiene carisma y es flexible
- tiene autoridad para contratar, adiestrar, motivar yretroalimentar a los trabajadores.
- Planificar
- Controlar
- Decisiones para solucionar problemas
Un administrador preside las operaciones diarias de una organización que se crea para ofrecer bienes oservicios a otras personas.
- diseñar e implementar los planes o programas,
- organizar el trabajo.
- distribuir y asignar los recursos.
- coordinar el trabajo.
3. Menciona 3 aportacionesimportantes de la administración a una empresa y por qué?
El trabajo en equipo es muy importante para alcanzar una meta. Exhorta a los administradores a sacrificar la vanidad personal para permitir a lossubordinados que la ejerzan. Plantean métodos de planificación para una mejor organización en el desarrollo de diferentes actividades, haciendo hincapié que el adiestramiento del empleado es y será...