Actividad 13

Reporte por Unidad #13

1. ¿De qué opciones dispone el investigador para la recolección de los datos?
Desarrollar sus propias organizaciones o contratar a una agencia de trabajadores de campo.

2.Describa el proceso de trabajo de campo y recolección de datos.
Selección de los trabajadores de campo
Capacitación de los trabajadores de campo
Supervisión de los trabajadores de campo
Validacióndel trabajo de campo
Evaluación de los trabajadores de campo

3. ¿Qué requisitos deben cumplir los trabajadores de campo?
Tener buena salud: el trabajo de campo puede resultar agotador y lostrabajadores deben tener la resistencia requerida para efectuarlo.
■ Ser sociable: los entrevistadores deben ser capaces de establecer buena empatía con los encuestados. Deben ser capaces de relacionarse conextraños.
■ Ser comunicativos: la habilidad de hablar y escuchar con eficacia es una gran ventaja.
■ Tener apariencia agradable: la recolección de datos puede sesgarse si la apariencia física deltrabajador de campo es desagradable o inusual.
■ Tener educación: los entrevistadores deben tener buenas habilidades de lectura y escritura. La mayoría de las empresas de trabajo de campo solicitannivel educativo de bachillerato y muchas prefieren educación universitaria.
■ Tener experiencia: es probable que los entrevistadores experimentados hagan un mejor trabajo para seguir instrucciones,obtener la cooperación de los encuestados y realizar una entrevista.

4. ¿Cuáles son los lineamientos para hacer las preguntas?
1. Familiarícese con el cuestionario.
2. Haga las preguntas en el orden enque aparecen en el cuestionario.
3. Utilice los términos precisos que aparecen en el cuestionario.
4. Lea despacio cada pregunta.
5. Repita las preguntas que no se entiendan.
6. Haga todas laspreguntas pertinentes.
7. Siga las instrucciones y patrones de salto, haga sondeos con cuidado

5. ¿Qué es el sondeo?
Técnica motivacional usada al formular las preguntas de la encuesta para inducir...