actividad 4

Cuadro conceptual


Cuando se habla de identidad profesional de la enfermera se mencionan una serie de características que describen la cualidad filantrópica de la profesión. Pero la identidad profesional, de cualquier otra profesión, es un entramado de conceptos más complejo.
Para entender su conformación es necesario conocer el proceso de construcción de la identidad individual, laidentidad social y la identidad profesional. Posteriormente se verán los grandes rasgos identitarios de la enfermería y cuáles son los sutiles elementos que constituyen cada uno de estos, para posteriormente definir la identidad profesional de la enfermera.
Entender cómo se conforma la identidad profesional implica conocer la conformación de la identidad individual y la identidad social, evadir suabordaje llevaría a observar de manera parcial al profesional cuya consolidación como tal depende de los distintos contextos en los que se desenvuelve, desempeñando los distintos roles que hacen posible la existencia e interacción del individuo con los demás.
1.1. Identidad individual
Desde edad temprana el individuo tiene los primeros acercamientos con el mundo que lo rodea, el cual está lleno deobjetos, imágenes y sonidos. A través de su cuerpo conoce el mundo y genera conocimiento sobre sí mismo construyendo una trayectoria de vida acorde al contexto en el que se desenvuelve “no somos lo que somos, sino lo que nos hacemos” (Giddens, 1995, p. 99).
En el transcurso de la vida diaria el individuo debe elegir sus pautas de comportamiento previamente impuestas. Esta elección implica unestilo de vida, es decir, la adopción de opciones y posibilidades, así como la aceptación de modelos, roles y tradiciones, que garantizan su movilidad y permanencia en los distintos contextos que se le presentan a lo largo de su vida. Durante este trayecto el individuo se ve obligado a tomar decisiones y definir un estilo de vida con base en la práctica que realiza. Las decisiones y el estilo de vida,no sólo corresponden a cómo actuar, corresponden también a quién ser, lo que influye en la constitución de su identidad. La interdependencia implícita de la toma de decisiones y el estilo de vida se genera en función de las prácticas que cada individuo realiza, así el individuo se define y se caracteriza por lo que hace.
En el proceso reflexivo que genera la triada: decisiones, estilo de vida ypráctica, se delinea  el tipo de persona que se quiere ser. Es así que la identidad personal se entreteje en espacios como la vida privada, el campo familiar, el campo laboral o profesional, el espacio político y religioso.
Aunque se puede decir, que el individuo se define por el grupo cultural al que pertenece; por sus rasgos físicos; por su estatus profesional o social, o todo aquello quefundamente que el individuo tiene identidad, ésta se desarrolla en dos direcciones, en primer lugar, para el individuo y en segundo lugar para los otros individuos. En el encuentro con los otros el individuo descubre quién es, elabora un proyecto de vida que corresponde a una elección personal pero que toma en cuenta a los otros, en un proceso dinámico. Por lo tanto cada forma identitaria esreconstruida a lo largo de la vida, se puede decir que la identidad personal se construye durante toda la vida porque responde a un proceso constante de acumulación de experiencia a través del aprendizaje.
1.2. Identidad social
Se habló antes de que la identidad personal es un proceso dinámico que se da a lo largo de la vida. Ahora corresponde destacar cómo se construye la identidad social y el papel quejuega la colectividad en este proceso.
Así como las decisiones, el estilo de vida y las prácticas que realiza el individuo influyen en su identidad personal, la definición de intereses también incide. Es decir, cuando el individuo define sus intereses se identifica de manera particular con su empleo, cargo, reputación, comportamiento. Al vivir en un mundo observable en donde existen pequeños...