actividad de adquisición ciencias sociales 1 etapa 3

Páginas: 2 (484 palabras) Publicado: 10 de noviembre de 2014

Conceptos
Planes, pactos y organizaciones
Posguerra:
Es el periodo de la historia que comprende entre el fin de la Segunda Guerra Mundial, que acabó con la victoria de los aliados y la caídadel III Reich, la Italia Fascista y el Imperio del Japón, y el comienzo de la Guerra Fría, que enfrentó a la Unión Soviética (Pacto de Varsovia) y a Estados Unidos (OTAN), y que finalizó en 1989.Plan Marshall:
Al implementar este plan los estados unidos facilitaron importantes recursos materiales y financieros, participando profundamente en la vida económica y política de estos países. Seinició un preceso de unificación económica y política de Europa occidental.
Guerra fria:
La Guerra Fría fue un enfrentamiento político, económico, social, militar, informativo e incluso deportivoiniciado al finalizar la Segunda Guerra Mundial, cuyo origen se suele situar en 1947, durante las tensiones de la posguerra, y se prolongó hasta la disolución de la Unión Soviética (inicio de laPerestroika en 1985, caída del muro de Berlín en 1989 y golpe de Estado en la URSS de 1991), entre los bloques occidental-capitalista liderado por Estados Unidos, y el oriental-comunista liderado por la UniónSoviética.
ONU:
Al terminar la guerra, se fundó la Organización de las Naciones Unidas (ONU), cuyo objetivo fundamental consiste en salvaguardar la paz. Tiene como principios:
Defender los derechoshumanos.
Cooperar por un armocioso desarrollo económico, social y cultural.
Conservar la paz y la seguridad.
Mantener buenas relaciones entre las naciones.
Aumentar el nivel de vida de todo elmundo.

Mundo occidental
Mundo oriental
Tercer mundo
Se suele emplear con un sentido económico para designar a los países capitalistas. Las principales naciones de este grupo son los estadosunidos, países de Europa occidental y Japón. En la mayoría de los países de esta zona se estableció el llamado estado de bienestar que se propone a dar protección médica, seguridad en el trabajo,...
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