ACTIVIDAD MANEJO SOFIA PLUS
PRESENTADO POR:
DEIMAR VALDERRAMA ROJAS
PRESENTADO A:
MAURICIO GARCIA
TECNOLO EN:
GESTION EMPRESARIAL
SENA CENTRO
PITALITO HUILA
2015
INDUCCIÓN APRENDICES OFERTA III TRIMESTRE 2015
Pitalito, 08 de julio de 2015
OBJETIVO:
Coordinar el proceso de inducción para aprendices de formación titulada, bajo la metodología de formación por competencias yla estrategia de aprendizaje por proyectos de los programas de formación, oferta educativa III 2015 del Centro de Gestión y Desarrollo Sostenible Surcolombiano, donde el aprendiz conoce el manejo de la plataforma SOFIA PLUS
ESTRATEGIA:
Trabajo en Equipo (4 Integrantes):
ACTIVIDADES
1. Qué es SOFIA PLUS?
Sofía Plus es la sigla del Sistema Optimizado para la Formación Integral y Aprendizajeactivo, un aplicativo que tiene el SENA, para la gestión eficiente, transparente, flexible y de calidad de los procesos de formación de la entidad. Esta plataforma reúne y organiza la información de quienes participan en los procesos formativos de los programas ofertados.
2. Mencionen 3 ventajas de la plataforma SOFIA PLUS
Permite a cualquier colombiano visualizar la oferta educativa que hay en elmomento a nivel nacional.
Es fácil de navegar y dinámica.
Agiliza procesos administrativos y académicos.
3. Describa los estados de los Aprendices
Preinscrito
Inscrito
Preseleccionado
Seleccionado/No seleccionado
Matriculado
Inducción
Formación
Certificado
4. Registre la ruta para acceder a consultar la RUTA DE APRENDIZAJE
1. Ingresar al aplicativo www.senasofiaplus.edu.co
2. En el botón“ingresar” Digitar usuario y contraseña
3. Cambiar al rol a “Aprendiz”
4. Clic en “Ejecución de la formación”
5. Clic en “Desarrollar Ruta de aprendizaje”
6. Clic “Consultar ruta de aprendizaje”
7. En la casilla que aparece en la parte derecha de la pantalla digitar la ficha de caracterización.
8. Clic en Consultar
5. Mencione las novedades de los aprendices y el tiempo de espera para gestionar lanovedad, teniendo en cuenta el Reglamento
Para Gestionar la cualquier novedad el aprendiz debe haber cursado como mínimo 3 meses de su etapa de formación. Las novedades pueden ser:
Cambio de Jornada
Cambio de programa
Cambio de Centro de Formación
6. Describa el proceso para gestionar una novedad del aprendiz
Ingresar al aplicativo www.senasofiaplus.edu.co y hacer clic en el botón "Ingresar".Seleccionar el rol Coordinador de Formación.
Desplegar el paquete Ejecución de la formación.
En el menú Administrar ruta de aprendizaje seleccionar la opción "Adicionar una respuesta a una solicitud".
Consultar ficha de caracterización haciendo clic en el ícono "Consultar ficha de caracterización".
Agregar ficha de caracterización haciendo clic en el ícono "Agregar".
Consultar Aprendiz haciendo clic enel ícono "Consultar Aprendiz".
Agregar Aprendiz haciendo clic en el ícono "Agregar".
Hacer clic en el botón "Consultar".
Para ver los detalles de la solicitud del Aprendiz haga clic en el ícono "Detalle".
Seleccionar fecha de activación, para este caso es sistema le permitirá seleccionar una fecha anterior de 15 días con respecto a la actual.
Seleccionar el estado de la solicitud
El coordinadordebe registrar alguna descripción respecto a la novedad y posteriormente dar clic en el botón "Guardar".
Guardar
7. Mencione y describa los juicios de evaluación en donde los aprendices obtienen su calificación
Si el aprendiz no alcanza los resultados de aprendizaje de la etapa productiva se procederá a realizar comité de evaluación para analizar el caso y emitir juicios evaluativosfinales, si estos juicios no alcanzan los resultados de la etapa productiva se procede a cancelar la matricula.
8. Cuando a un aprendiz, el instructor le registra NO APROBADO, cuál es el proceso que debe seguir?
Se solicita otro evaluador de forma escrita dentro de los días siguientes a la publicación (días hábiles)
9. Para que el aprendiz quede habilitado a la ETAPA PRACTICA qué...
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