ACTIVIDADES DEL PERSONAL TECNICO ADMINISTRATIVO




Relaciones Internas:
Con el Jefe del Departamento: depende directamente y reporta el cumplimiento de su función.

Actividades Específicas:
Apoyar la ejecución de actividades técnicoadministrativas e Informáticas del Departamento.
Realizar los cuadros del Consolidado Estadístico Mensual, Trimestral, Semestral y Anual de pagos y los cuadros Económicos de Exoneraciones del Departamento deServicio Social con la supervisión de la Jefatura.
Graficar la Estadística de los Reportes de Exoneración y los Cuadros Económicos de Exoneraciones por Servicio de Atención Social.
Tramitar ladocumentación relativa al Departamento y llevar el registro correspondiente.

Apoyar en la organización, actualización y mantenimiento de los archivos del Departamento.

Preparar documentos e informes en relacióna sus actividades.

Recepcionar, registrar y derivar los HIS en forma diaria de cada Trabajadora Social.

Recibir el consolidado mensual del Servicio de Estadística, del reporte de los HIS por cadaTrabajadora Social, consolidar en un cuadro y difundirlo para que la Trabajadora Social realice su reporte de actividades mensual.

El Técnico Administrativo – CAS, en la Oficina Central delDepartamento en su horario laboral y la Trabajadora Social, encargada de la Consulta Externa y Hospitalización, indica para el ingreso al SISFOH.

Verificar en la página de ESSALUD si está asegurado, para queDigite el Administrativo – CAS, el SISFOH y automáticamente se determine si es legible o no; para proceder a la Afiliación.

Envía al Paciente y/o familiar a la Oficina de Seguros del HMA.

Porindicación de la Jefe del Departamento y la Trabajadora Social, realiza la búsqueda del C 4 – RENIEC.












Recoger todos los días el reporte de deuda de sangre, sacar fotocopia, entregar a SASE,colocar en el folder de la oficina central, para conocimiento de todas las Trabajadoras Sociales.

Reportar las fallas de lógica en el procesamiento de los sistemas que permitirían la mejora continua...