Actividades




Ciudad: _____Corozal___________, día: __22___ Mes: _11____ año: 2013_______




Señor(a)


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(Nombre completo legible)



Asunto: Condiciones deingreso laboral y proceso de Formación de Asesores Comerciales - Cajeros.


Nos permitimos darle una cordial bienvenida a Crezcamos S.A. en donde esperamos tenga usted la oportunidad de crecer ydesarrollarse personal y profesionalmente.

A continuación se dará a conocer como se realizará el proceso de contratación y entrenamiento y las condiciones de participación en el proceso de selección:Condiciones de contratación:

1. Durante los (2) dos primeros meses ingresa por una empresa administradora de personal temporal, y tendrá una asignación salarial a partir de la fecha de ingreso de$780.000 mil pesos más el auxilio de transporte y prestaciones sociales de ley.

Condiciones de proceso de formación:

2. El proceso de formación se desarrolla en un tiempo de 16 días.

3. Durantelos primeros nueve (09) días estará en etapa de capacitación teórica en la ciudad de Bucaramanga, y el entrenamiento practico de siete (07) días se realizará en cualquier oficina de Crezcamos (estasegunda etapa puede incrementarse hasta por los 2 meses).

4. El trabajo de campo o práctico se desarrollará en las oficinas en donde crezcamos se encuentra ofreciendo sus servicios financieros (2ªsemana del proceso de formación). Este sitio será asignado en el proceso de capacitación teórica y donde también se le asignará el personal con experiencia para hacer el acompañamiento de esta etapa.5. La evaluación integral del candidato está sujeto al cumplimiento del reglamento interno de trabajo, código de conducta y requisitos del programa de formación por lo que en cualquier momento estásujeto a la no continuidad del proceso de formación aquí mencionado.

6. El programa de formación está conformado así: un ciclo teórico y un ciclo práctico, el cumplimiento del 100% de la...