AD1Capitulo2

ADMINISTRACION Y SOCIEDAD:AMBIENTE
EXTERNO ,RESPONSABILIDAD SOCIAL
CAPITULO II
ADMINISTRACION II

SOCIEDAD PLURAL
• AQUELLA EN LA QUE MUCHOS GRUPOS
ORGANIZADOS REPRESENTAN DISTINTOS
INTERESES
• Setoman en cuenta los diferentes grupos de
interés con metas divergentes que influyen en
la organización y es obligación del
administrador integrar dichas metas

• Tecnología:
Suma total delconocimiento que poseemos
sobre hacer las cosas
• Ecología:
Relación entre personas y otros seres vivos en su
ambiente. La tierra el aire el Agua.

Responsabilidad Social Empresarial
• Consideración seriadel efecto de las acciones
de la compañía en la Sociedad

Sensibilidad Social
• Capacidad de una empresa para relacionar sus
operaciones y políticas con el entorno social
de forma que sean benéficaspara empresa y
Sociedad
La diferencia entre la Responsabilidad Social
Empresarial y La Sensibilidad Social es:
Que la ultima supone acciones y formas de
instrumentar las respuestas de la empresa.ETICA
• LA DISCIPLINA QUE TRATA DE LO QUE ES BUENO
Y MALO DESDE EL PUNTO DE VISTA DEL DEBER Y
LA OBLIGACION MORAL
• ETICA EMPRESARIAL
Se refiere a la verdad y justicia relacionada con
aspectos como lasexpectativas de la
sociedad(Publicidad, relaciones Publicas, la
autonomía del consumidor y el comportamiento
corporativo)

TEORIAS ETICAS
• Teoría Utilitaria:
Los planes y las acciones deben serevaluados por
sus consecuencias.
Buscando que estos produzcan el mayor bienestar
al el mayor numero de personas.

TEORIAS ETICAS
• TEORIA BASADA EN LOS DERECHOS:
Todas las personas tienen los derechosbásicos
(Libertad de Conciencia, Libertad de Expresión, y
juicio justo).
Estos se encuentran en la Carta Internacional de
los Derechos Humanos.

TEORIAS ETICAS
• TEORIA DE LA JUSTICIA:
Quienestoman las decisiones deben guiarse por
la justicia y equidad así como la imparcialidad.

Codigo de etica
• CODIGO: Una declaración de políticas,
principios o reglas que guían el
comportamiento de las...