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Todas las actividades de trabajo estánfundamentadas en las relaciones interpersonales, por lo tanto, es necesario queun empleado aprenda a tratar bien a los compañeros y saber desarrollar de manera exitosa el difícil arte de lasrelaciones humanas. Para triunfar en este sentido, es preciso tener presente que cada persona es diferente y que esa diferencia es el producto de diversas culturas y ambientes familiares, porlo que cada persona tendrá diferentes habilidades, gustos, aptitudes, formación, cultura, edad, apariencia física, emociones, religión, política, nacionalidad, situación económica,entreotros.
En virtud de lo expuesto, debemos de saber que para poder desenvolvernos bien en nuestro lugar de trabajo, debemos de tener en cuenta que además de las presiones y el ritmo de vidaacelerado, la interactuación con los demás es otra fuente de estrés para muchas personas.
Aprender a defender los propios derechos sin agredir ni ser agredido es una estrategia útil paralograr relaciones interpersonales más relajadas y positivas y así poder vivir mejor y realizar nuestras labores cotidianas conuna conducta social acertada con nuestros compañeros de labores yasí mismo tener mejores resultados satisfactorios para nosotros mismos y para la empresa en donde trabajamos.
Una conducta acertada implica la expresión directa de los propios sentimientos,deseos, derechos legítimos y opiniones sin castigar ni violar los de los demás. Esta conducta supone respeto hacia si mismo y respeto hacia los derechos y necesidades de las otras personas.
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