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Actividad 1. La planeación y sus etapas

Introducción.

La Coca Cola es una compañía dedicada a la comercialización y distribución de bebidas no alcohólicas, empleando una red de socios embotelladores para elaborar más de 400 marcas de bebidas. La oficina matriz está en Atlanta, Georgia, con operaciones en más de 200 países. Ofrece una gran variedad de bebidas, con amplio espectro de saboresy ocasiones. El conocer las culturas locales, incluyendo las preferencias en el trabajo, actividades recreativas y de entretenimiento, es esencial para el desarrollo de un crecimiento de negocios global y sustentable. Según sus promociones y publicidad Coca cola se ocupa de este adquirir este conocimiento. La empresa está comprometida con programas de educación, salud, bienestar, medio ambiente ydiversidad. En Coca Cola tiene por meta ser un buen vecino, moldear congruentemente las decisiones de negocios para mejorar la calidad de vida en las comunidades donde hacen negocios.
Plan de negocios
El objetivo general de Coca-Cola es lograr un crecimiento a nivel mundial.
Sus objetivos más específicos son:
• Incrementar las ventas de la presentación de botella plástica 16 onzas.
•Incrementar las ventas de la presentación en lata 12 onzas.
• Incrementar las ventas de la presentación en Botella vidrio.
• Incrementar el plan de comunicaciones de Coca Cola a nivel mundial.
Para poder lograr estos objetivos se realizaron estrategias, una por ejemplo es motivar a la juventud para que puedan adquirir la Coca-Cola a través de concursos y promociones que la empresa ofrece:
Colocar enlos puntos de venta estratégicos (supermercados, restaurantes y bares) material POP para promocionar la marca. En cuanto a supermercados además de ubicar vejigas con la marca Coca Cola, se colocara el producto en una posición vistosa, a la entrada del supermercado.
Se pretende posicionar la marca en la mente del consumidor y a la vez hacerle publicidad a las diferentes presentaciones en losdiferentes lugares donde se consume o vende la marca.
Promover por medio de difusión masiva a través de los medios de comunicación.
Televisión: por medio de spots en comerciales de cualquier programación.
Radio: colocar cinco cuñas diarias
Periódicos colocarse por lo menos una sección durante todo el año.
Espectaculares: por lo menos uno o dos en ciudades grandes.
Políticas de la empresaPolítica de calidad:
La empresa Coca-Cola ha logrado ser muy confiable para sus consumidores debido a que posee productos de calidad, tienen la creencia que un producto de calidad es la piedra angular en su éxito.
su cadena de suministro cuenten con los estándares y los procesos más altos para lograr unos productos únicos y consistentes y una calidad en el servicio que va desde el diseño de nuestrosproductos y sus envases hasta la compra de nuestros ingredientes, pasando por nuestro embotellado, distribución y comercialización de productos. Mediante la implantación de sistemas de gestión de calidad, aseguramos el cumplimiento con las regulaciones aplicables, así como con los estándares reconocidos internacionalmente y los requisitos específicos de Coca-Cola a través de nuestra cadena desuministros, de principio a fin.
Su compromiso es brindar productos de calidad:
Política de trabajo
Coca-Cola sabe que los empleados juegan un papel muy importante en la organización
La Política de Derechos en el Lugar de Trabajo de Coca-Cola se guía por las normas internacionales de derechos humanos, incluida
La Declaración Universal de Derechos Humanos, la Declaración de la OrganizaciónInternacional del Trabajo relativa a los Principios y Derechos Fundamentales en el Trabajo y el Compacto Global de las Naciones Unidas.
La Política de Derechos en el Lugar de Trabajo se aplica a Coca-Cola y a todas las entidades de su propiedad o aquellas en las que tiene una participación mayoritaria. La Compañía ha asumido el compromiso de colaborar con sus embotelladoras independientes y de...