Admin Tec Milenio

Páginas: 2 (482 palabras) Publicado: 9 de mayo de 2012
|Nombre: |Matrícula: |
|Nombre del curso:|Nombre del profesor: |
|Introducción a la administración | ||Módulo: |Actividad: |
|4. Responsabilidad social y administración global. |13.Responsabilidad social |
|Fecha: 20 de noviembre del 2011 ||Bibliografía: |
|(tecmilenio.edu.mx, 2011)|


Título:
¿De qué manera deben las empresas responder legalmente de sus actos por ayudar a lograr una igualdad de oportunidades para laspersonas discapacitadas?
Introducción:
A la mayor parte de las organizaciones les preocupan los asuntos éticos dentro de ellas, por lo que pueden intentar desarrollar enfoques para mejorar en esteaspecto. El comportamiento ético se inicia en la cima de la dirección, donde una fuerte posición de liderazgo por parte del director general y de los otros directores da el tono a todas las personas en lacorporación.
Desarrollo:
Las empresas deberían de preocuparse más por las personas discapacitadas dentro de una empresa y no solamente por lo que estipulan las leyes sobre este asunto en particular,puesto que un empresario solo se preocupa por el bien estar de su empresa y no por lo que realmente son sus empleados como personas, así que deberían de hacer campañas para concientizar más a las...
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