administración
Ministerio de Educación Superior
Universidad Rómulo Gallego
Aula móvil Los Teques cohorte XVII
Enfermería
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Lic: Yubiri García
1) Los antecedentes históricos de la administración
La administración nace con la necesidad humana de organizarse para subsistir, el hombre por sí solo, es incapaz de producir lassatisfactorias de sus necesidades. Fue precisamente la necesidad de disminuir las limitantes que impone el ambiente físico, lo que lo obligo a formar organizaciones, sociales.
Vivíamos en sociedad donde el esfuerzo cooperativo es el núcleo de las organizaciones humanas; la eficiencia con que cada uno de sus miembros participaba dependía mayormente de los administradores. Aunque se desarrollaban deforma muy lenta y desinteresada.
Los miembros de la tribu realizaban actividades de caza, pesca y recolección.
Los jefes de la familia tomaban las decisiones de mayor importancia.
Se conoció en forma primitivo la división del trabajo, esto fue diferenciado por sexo, edad y capacidad.
Solamente a partir del siglo XX es cuando comienza a desarrollar el contenido progreso de la administración.Aparición de la agricultura y de la vida sedentaria.
Tomar mayor importancia a la división del trabajo por edad y sexo.
La organización social de tipo familiar se acentuó.
El crecimiento demográfico obligaba a coordinar mejor los esfuerzos en el grupo social y a renovar la aplicación de la administración.
En Mesopotamia y Egipto se manifiesta el surgimiento de clases sociales.
La aparición delcambio tae como consecuencia a una civilización en la que surge la ciencia, la literatura, religión, la organización política, la escritura y el urbanismo.
Hoy en día la complejidad de las organizaciones humana y el desarrollo de la ciencia y la tecnología, han llevado a considerar que la administración es clave para lograr los objetivos planteados.
2) característica histórica de la épocaprimitiva
La aparición del hombre sobre la tierra es el primer paso para el nacimiento del pensamiento y un avance decisivo hacia la reflexión.
Por primera vez en la historia de la vida, un ser, que no solo conocerá, sino que se conocerá.
Cultura primitiva es un término antropólogo destacado (de la antropología clásica más que de la posterior antropología cultural), que se aplicaba paradesignar a la cultura que careciera de los principales signos de desarrollo económico y modernidad.
La época más primitiva aceptada para el homosapiens es la política (antigua de edad de piedra).
Características:
1) Estructura social: agrupados en clases.
2) Estructuras de gobierno: patriarca, matriarcado, genotogracia (anciano sabio), teogratico (sacerdote, brujo, hechicero)
3) Elaboraciónde herramientas a base de piedra, madera y hueso de criminales.
4) Tecnología: armas (no arcos), herramientas, cerámica, cestería, popa a bases de pieles y vegetales manejo de fuego.
5) Alimentación: caza, pesca, prevención (hojas, flores, frutas, huevos, miel), aprovechaban los cadáveres de animales (carroñero), antropofagia.
6) Rituales: fertilidad, nacimiento, muerte, fenómenos naturales,caza, medicina.
7) Forma de vida: migratoria estacional (zonas templadas y frías) y sedentarias (zonas cálidas y tropicales).
8) No existía estado.
9) La comunicación era rudimentaria con un lenguaje poco articulado y con señas.
10) No habría proceso productivo.
11) Se compartía el esfuerzo
En este periodo destacan la inversión de la impetra, los grandes descubrimientos geográficos de América,el renacimiento, la reforma protestante, la contrarreforma política etc.
Al pasar de los años las ciudades fueron creciendo, y se presenciaba un gran desarrollo urbano.
3) Hombre primitivo:
Se considera un hombre prehistórico, es el homo sapiens al aparecimiento de la escritura; y se dice que este pertenece a un periodo de tiempo que va desde hace unos 150.000 mil hasta hace aproximadamente...
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