Administración

Enfoque de Sistemas en Administración.
El enfoque se sistemas revoluciona los enfoques administrativos existentes. Concibe a las empresas como sistemas sociales inmersos en sistemas que seinterrelacionan y afectan mutuamente
Los orígenes de este enfoque se remonta a las concepciones aristotélicas de "causa y efecto", y que todo entero forma parte de otro mayor. La teoríamoderna de sistemas se desarrolló por los aportes de Ludwing Von Bertalanffy, quién indicó que no existe elemento físico o químico independiente; todos los elementos están integrados en unidadesrelativamente interdependientes.
Fue en 1954 cuando Kenneth Boulding escribió un artículo titulado "La teoría general de sistemas y la estructura científica". Este artículo es considerado degran relevancia porque revolucionó el pensamiento científico y administrativo
Enfoque de sistemas
Los conceptos de sistemas tienen una amplia aplicabilidad. Los sistemas tienen limites, perotambién interactúan con el medio externo, es decir, las organizaciones con sistemas abiertos. Reconoce la importancia de estudiar la interrelación de la planeación, la organización y elcontrol, tanto en una organización como en muchos subsistemas.
Análisis de la interrelación de los sistemas y los subsistemas, así como de las interacciones de las organizaciones con su medioexterno. Difícilmente puede ser considerado como un nuevo enfoque de la administración.

El enfoque de proceso administrativo u operativo
La teoría y la ciencia administrativas como un sistemaque trae consigo otras áreas de conocimiento organizado. La figura muestra como la teoría y la ciencia administrativa-operacional, encerradas en un círculo, tienen un núcleo de ciencias yteorías básicas y recurren a otros campos de conocimiento pertinentes para el entendimiento de la administración. La administración básica es así, un compuesto eléctrico de ciencia y teoría.