Administraci N Gerencial
Páginas: 4 (903 palabras)
Publicado: 29 de marzo de 2015
REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA DEFENSA
UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL POLITÉCNICA
DE LA FUERZA ARMADA NACIONAL
NÚCLEO VARGAS
ADMINISTRACIÓN DE DESASTRESHENRY FAYOL Y LOS PRINCIPIOS DE LA ADMINISTRACIÓN
PROFESORA: ALUMNO:
LIC. ALBERT CARPIO DELGADO ANTONIO JOSÉ
C.I. 10.871.203
GIL ROMERO MARIELYS DEL VALLEC.I. 11.635.738
URIMARE, NOVIEMBRE 2013
HENRY FAYOL
Ingeniero y teórico de la administración de empresas. Nacido en el seno de una familia burguesa en 1841 en Estambul, se graduó como ingenierocivil de minas en el año de 1860 y desempeño el cargo de ingeniero en las minas de un importante grupo minero y metalúrgico, la Sociedad Anónima Commentry Fourchambault.
En 1878, en el Congreso deParís de la Sociedad Industrial Minera, celebrado con motivo de la Exposición Universal, Fayol presentó un informe sobre la alteración y la combustión espontanea de la hulla expuesta al aire. Estetrabajo tuvo gran acogida y consagró a Fayol como un hombre de ciencia. En 1888 había alcanzado ya el puesto de director general de la Commentry Fourchambault, jubilándose en 1918.
Henry Fayol esconocido por sus aportes en el terreno del pensamiento de la administración, exponiendo sus ideas en la obra Administración Industrial y General, publicada en Francia en 1916, utilizando unametodología positivista, consistente en observar los hechos, realizar experiencias y extraer reglas, desarrolló todo un modelo administrativo de gran rigor para su época, en otra obra suya, La IncapacidadIndustrial del Estado (1921), hizo una defensa de los postulados de la libre empresa frente a la intervención del Estado en la vida económica.
El modelo administrativo de Fayol se basa en tresaspectos fundamentales: la división del trabajo, la aplicación de un proceso administrativo y la formulación de los criterios técnicos que deben orientar la función administrativa. Para Fayol, la función...
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA DEFENSA
UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL POLITÉCNICA
DE LA FUERZA ARMADA NACIONAL
NÚCLEO VARGAS
ADMINISTRACIÓN DE DESASTRESHENRY FAYOL Y LOS PRINCIPIOS DE LA ADMINISTRACIÓN
PROFESORA: ALUMNO:
LIC. ALBERT CARPIO DELGADO ANTONIO JOSÉ
C.I. 10.871.203
GIL ROMERO MARIELYS DEL VALLEC.I. 11.635.738
URIMARE, NOVIEMBRE 2013
HENRY FAYOL
Ingeniero y teórico de la administración de empresas. Nacido en el seno de una familia burguesa en 1841 en Estambul, se graduó como ingenierocivil de minas en el año de 1860 y desempeño el cargo de ingeniero en las minas de un importante grupo minero y metalúrgico, la Sociedad Anónima Commentry Fourchambault.
En 1878, en el Congreso deParís de la Sociedad Industrial Minera, celebrado con motivo de la Exposición Universal, Fayol presentó un informe sobre la alteración y la combustión espontanea de la hulla expuesta al aire. Estetrabajo tuvo gran acogida y consagró a Fayol como un hombre de ciencia. En 1888 había alcanzado ya el puesto de director general de la Commentry Fourchambault, jubilándose en 1918.
Henry Fayol esconocido por sus aportes en el terreno del pensamiento de la administración, exponiendo sus ideas en la obra Administración Industrial y General, publicada en Francia en 1916, utilizando unametodología positivista, consistente en observar los hechos, realizar experiencias y extraer reglas, desarrolló todo un modelo administrativo de gran rigor para su época, en otra obra suya, La IncapacidadIndustrial del Estado (1921), hizo una defensa de los postulados de la libre empresa frente a la intervención del Estado en la vida económica.
El modelo administrativo de Fayol se basa en tresaspectos fundamentales: la división del trabajo, la aplicación de un proceso administrativo y la formulación de los criterios técnicos que deben orientar la función administrativa. Para Fayol, la función...
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