administracio de los recursos de informacion

























“AÑO DE LA INVERSÓN PARA EL DESARROLLO RURALY LASEGURIDADALIMENTARIA”









FACULTAD : CIENCIAS CONTABLES Y ADMINISTRATIVAS.
ESCUELA : ADMINISTRACIÓN.
ASIGNATURA :INFORMATICA EMPRESARIAL I
DOCENTE : LIC. ADM. FRANCISCO RAMOS FLORES

CICLO : III TURNO: NOCHE
INTEGRANTES :
CASTRO RAMIREZ ABIGAIL
CARANZA CORDOVA LUIZ
JULCA GIRALDO, ROSALINDA


HUARAZ – 2013

DEDICATORIAPRESENTACIÓN

El presente trabajo ha sido elaborado con mucho empeño de parte de los alumnos que integran el grupo para así poder seguir poniendo en funcionamiento nuestros saberes para poder elaborar un trabajo monográfico de investigación.
El trabajo elaborado lleva por contenido el tema de la administración de recursos de la información que nos permiteconocer
A continuación se muestra todo relacionado con nuestro trabajo, y esperamos que sea de su agrado.
El grupo












ÍNDICE
Hoja de respeto…………………………………………………………………1
Caratula……………………………………………………………….…..……..2
Dedicatoria…………………………………………………………….………...3
Presentación………………………………………………………….…………4
Índice…………………………………………………………………………......5
Introducción.…………………………………………………………….…........6
Titulo……………………….…………………………………………….…..……7





















INTRODUCCIÓN

De manera resumida pretendo establecer el concepto de contrato, su ubicación en nuestro código civil vigente sus clases, partes, e interpretación, siendo este un acuerdo privado, oral o escrito, entre partes que se obligan sobre materia o cosa determinada, y a cuyo cumplimiento pueden serexigidas. Es un acuerdo de voluntades que genera derechos y obligaciones para las partes. Por ello se señala que habrá contrato cuando varias partes se ponen de acuerdo sobre una manifestación de voluntad destinada a regular sus derechos.
Los autores






ADMINISTRACIÓN DE LOS RECURSOS DE INFORMACIÓN

1. DEFINICION
Son una alternativa de vital importancia para lograr que la operación delnegocio se desarrolle dentro de este ambiente de competitiva y globalización cada vez más mundializada. Tanto la información
La administración de recursos con eficacia implica la asignación de los recursos dentro de una organización. Un sistema de gestión de los recursos de información facilita esta tarea mediante la utilización de tecnología informática para gestionar las funcionesadministrativas. Este sistema permite el ingreso de datos y su análisis. Utilizando los datos, los administradores de recursos estiman y predicen los acontecimientos. Armados con esta información, los gerentes toman decisiones más eficaces.
2. HISTORIA
Los sistemas de administración de los recursos de información comenzaron a utilizarse en la década de 1970 en computadoras centrales y permitían centralizarlos datos y automatizar los procesos empresariales tales como la nómina y la facturación. En la década de 1980, las computadoras personales estaban conectadas por redes de área local (LAN). En la década de 1990, las redes de área amplia (WAN) hicieron posible la integración de los sistemas locales y remotos. En la actualidad, las empresas centralizan el intercambio de datos entre lasorganizaciones para que funcionen de forma eficiente en la economía global.
3. FUNCIÓN
Un sistema de gestión de los recursos de información por lo general llevan a cabo una serie de funciones. Por ejemplo, un módulo de nómina genera cheques de pago sobre la base de las horas trabajados por los empleados, de forma automática, realiza el cálculo de las deducciones e impuestos. Un módulo de beneficios...