Administracion De Empresas

Resumen de Documentaciones respectivas con la VISITA DE INSPECCION DE TIPO EXTRAORDINARIO, EN VIRTUD DE TENER CONOCIEMIENTO DE POSIBLES VIOLACIONES A LA LEGISLACION LABORAL, MEDIANTE PROTOCOLO DE ESTACIONES DE SERVICIO,
Revisión Documental:
1.- Herramientas
• Instrucciones por escrito para la utilización y control de las herramientas.
• Constancias de habilidades laborales del personal parael uso, cuidado, mantenimiento y almacenamiento de las herramientas del trabajo.
2.- NOM-002-STPS-2010 condiciones de seguridad-prevención y protección contra incendios en los centros de trabajo.
• Estudio para la clasificación del riesgo de incendio del centro de trabajo o por áreas que lo integran, tales como plantas, edificios o niveles.
El documento debe llevar:
-Denominación social delcentro de trabajo
-Domicilio completo
-Descripción general del proceso productivo
-Número máximo de trabajadores por turno de trabajo
-Número máximo estimado de personas externas como contratistas y visitantes
-Superficie construida en m2
-Desglose del inventario máximo en lo transcurrido de un año, de los materiales o sustancias que se almacenen, procesen y manejen en el centro de trabajo,y la clasificación correspondiente en cada caso. (TABLA A.1)
-Croquis general del centro de trabajo
-Plan de atención de emergencias de incendio, conforme al capítulo 8 de la norma.
 Identificación y localización de áreas, destinadas al almacenamiento o manejo de materias primas, subproductos o productos y desechos o residuos que impliquen RIESGO DE INCENDIO.
 La identificación de rutas deevacuación, zonas de menor riesgo y puntos de reunión.
 Procedimiento de alertamiento en caso de emergencia.
 Proceso de evacuación.
 Procedimiento de solicitud de auxilio a cuerpos de emergencia.
 La periodicidad de los simulacros de incendio.
 Los medios de difusión para todos los trabajadores.
 Instrucciones para atender emergencias de incendio.
 Plan de ayuda mutua que se tengacon otros centros de trabajo.
 Procedimientos para el retorno a las actividades normales de operación.
-Registro que acredite que se desarrollan simulacros de emergencias de incendio al menos una vez al año para aquellos q tienen riesgo normal, para aquellos que tienen riesgo alto 2 veces al año, de acuerdo al capitulo 9 y 10 de la norma.
-Documento que acredite que cuenta con brigadas contraincendio.
 Número de trabajadores por turno.
 Asignación y rotación de trabajadores en los diferentes turnos.
 Recursos utilizados durante el simulacro (riesgo alto)
 La detección de desviaciones en las acciones planeadas.(riesgo alto)
 Las recomendaciones para actualizar el plan de atención a emergencias de incendio. (riesgo alto)
 La duración del simulacro. (riesgo alto)
- Documentoque acredite que se capacitó a los trabajadores y a los integrantes de las brigadas contra incendio. Conforme al cap. 11
 Manejar los extintores
 Actuar conforme al plan de atención a emergencias de incendio.
 Participar en el plan de ayuda mutua que se tenga con otros centros.
 Identificar un fuego incipiente y combatirlo, asi como activar el procedimiento de alertamiento.
 Conducir avisitantes del centro de trabajo a un lugar seguro.
3.- NOM-009-STPS-2011 Condiciones de seguridad para realizar trabajos en altura.
• Documento que acredite que se supervisa que los contratistas cumplan con lo establecido en la norma.
• Documento que acredite que se capacita y adiestra a los trabajadores en relación con el contenido del plan de atención de emergencias (Tiene que ver con laNOM-002, que ya esta en la parte superior).
• Documento que acredite que se proporciona capacitación, adiestramiento e información a los trabajadores que realizan trabajos de altura, de acuerdo al tipo de sistema o equipo utilizado en las tareas asignadas.
• Autorización por escrito de los trabajadores que realiza trabajos en altura, a través de andamios tipo torre o estructura, andamios...